【第1篇】灵活就业人员社保怎么办理
灵活就业人员的社保，一般情况只有两个部分，即养老保险和医疗保险。
一、养老保险。
（一）办理程序如下：申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。符合条件的即时办理，并打印《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》（一式两份），一份由申请人备存，另一份交申请人签名确认后由社保局备存。
（二）所需材料：《灵活就业人员参加基本养老保险申报表》；申请人在四大国有商业银行（即中国银行、中国工商银行、中国建设银行和中国农业银行）中的任意一家银行开立的通存通兑个人活期存折首页复印件；《委托银行自动结算社会保险资金授权书》；申请人的户口簿原件和复印件等。
二、医疗保险。
（一）办理流程：灵活就业人员凭本人身份证原件及复印件到当地医疗保险局办理早报、登记手续。经审查合格后，办理人发放医疗保险证、卡和专用处本。
（二）灵活就业人员只享受职工基本医疗保险的住院待遇，不设个人账户。
【第2篇】南宁灵活就业人员社保2023缴费基数
因为很多人需要自行交社保费用，所以大家也比较关注南宁自费社保一年需交多少。尤其是现在缴纳养老保险直接关系到了个人的退休待遇，自然还是要保证持续缴费，缴费额度高、年限长，那么退休后的养老金也会提升。接下来跟小编一起来看看2023南宁自费社保一年需交多少，南宁灵活就业人员社保2023缴费基数是多少？
南宁灵活就业人员社保缴费基数
因为每年社保缴费基数会调整，所以也会影响到我们的社保费用。而且个人参保社保，可以直接以灵活就业人员身份来参保职工社保，但是有多个不同的缴费基数档次，所以还是要根据情况来确认南宁自费社保一年需交多少。按照法规企业职工基本养老保险的缴费下限为3718元，上限为18590元。个人办理手续时，可以自主选择缴费基数进行缴费。
南宁职工基本养老保险缴费
职工养老保险有多个不同缴费档次，现在分为八个档次，需要根据自己的情况来选择缴费档次，以便于计算每年的费用。如果按照最低标准缴费，那么每年养老保险要缴纳8923.2元，按最高标准缴费，每年要缴纳44614元。每年缴费基数也会调整，所以每年的养老保险费用各个档次基本上都会上调。
南宁自费社保一年需交多少？可以通过站来查询，每年年初都会重新调整社保缴费基数标准，所以社保费用也同样是不同的。如果是个人交社保，那么一定要选择合适的参保方式，并且确定好每个月的费用具体情况。
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【第3篇】武汉灵活就业人员社保缴费标准2023年是什么
我们进入单位工作后，单位会给我们缴纳社保，而没有固定工作单位的朋友也是可以缴纳社保的，可以缴纳灵活就业人员社保，下面跟小编一起来看看2023年武汉灵活就业人员社保缴费标准是什么 缴费标准如下
武汉灵活就业人员社保缴费标准是什么？
一、灵活就业人员职工基本养老保险
2023年，武汉市灵活就业人员职工基本养老保险缴费档次共九档，由参保人自主选择，具体档次如下表：
二、灵活就业人员职工基本医疗保险
缴费标准：407.7元/月+7元大额医疗保险费/月
缴费基数：灵活就业人员按上年度全市职工月平均工资为基数，2023年度缴费基数月标准为6795元。
缴费比例：灵活就业人员按上年度全市职工月平均工资的6%缴纳个人基本医疗保险费。此外按法规还应缴纳大额医疗保险费（为7元）。
武汉灵活就业人员社保缴费方式：
灵活就业人员可按月缴费，也可在一个社保年度（当年的7月1日至次年的6月30日）内缴纳本年度的职工基本养老保险费。
武汉灵活就业人员社保扣款时间：
灵活就业人员在协作银行选择批扣方式缴纳职工基本养老保险费的，批扣时间统一为每月20日开始，每月批扣一次。
灵活就业人员社保费用由参保人承担，缴费压力相比职工社保要大的，大家要选择合适的缴费档次，避免增加负担，另外参保人也要按时缴纳社保。
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【第4篇】灵活就业人员社保可以断交吗
灵活就业人员社保可以断交吗 灵活就业人员社保最少要交多少年能领钱，下文就随小编来简单的了解一下吧。
一、灵活就业人员社保可以断交吗
可以。
灵活就业人员社保可以断交，不过断交后肯定会带来一定不好的。灵活就业人员社保只有养老及医疗保险，断交后养老及医疗保险账户虽然不会清空，但是会影到养老保险缴费年限的计算，有可能到了法定退休年龄还没有交够法定的年限。
而医保方面，可能会导致生病住院后，产生的医疗费用不能报销了，只能使用个人医保账户余额刷卡买药。因此，灵活就业人员社保最好不要断交，参加之后就一直持续缴费，这样才能保证自己享受相关的福利待遇。
二、灵活就业人员社保最少要交多少年能领钱
十五年。
灵活就业人员社保中包含了养老保险，养老保险缴费年限我国有确定的法定，按照法规法定最少需要交十五年的时间。如果不满足缴费年限的条件，那么参保人将不能享受相应的养老待遇。
只有在交满十五年之后，我们才能享受养老保险待遇，到了法定退休年龄我们才能办理退休手续，领取相应的养老金。因此，大家参加灵活就业人员社保后，最好能持续缴费，并且缴费基数越高，年限越长，以后领的钱就越多。
三、灵活就业人员社保怎么交
灵活就业人员社保可以通过支付宝、税务app等相关渠道缴费。
1、支付宝
如果选择在支付宝上交，需要打开自己的支付宝，点击更多选项，然后在应用中心选择市民中心，点击社保。进入社保页面后，就可以看到社保缴费中灵活就业人员缴费和查询选项了，点击刷脸认证选择灵活就业人员缴费，填写缴费险种及统筹区缴费即可。
2、税务app
在手机上下载当地税务app，注册并登录自己的账号及密码，进入首页中找到社保缴费办理，点击进入后选择灵活就业人员缴费，填写办理对象为本人，并输入缴费人姓名、身份证号。信息填写好了之后，点击下一步逐项确认缴费基数等，最后支付保费就可以了。
以上就是小编带来的内容（内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。
【第5篇】2023长沙灵活就业人员社保缴费怎么交
一、养老保险：
缴费基数：上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%至300%之间（上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资公布前，以税务部门暂定数设置缴费基数下限），自主选择申报缴费工资基数。
缴费比例：20%
二、医疗保险：
缴费基数：以上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%为缴费基数。
缴费比例：5.6%
【第6篇】2023长沙灵活就业人员社保缴费标准
一、养老保险：
缴费基数：上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%至300%之间（上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资公布前，以税务部门暂定数设置缴费基数下限），自主选择申报缴费工资基数。
缴费比例：20%
二、医疗保险：
缴费基数：以上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%为缴费基数。
缴费比例：5.6%
【第7篇】灵活就业人员社保缴费怎么交最划算
在如今，我国灵活就业人员多达2亿，而很多灵活就业人员都想参加社保，可以就可以获得保障，退休后可以领取养老金，那么灵活就业人员社保缴费怎么交最划算？下文就来带大家了解一下。
1、以灵活就业身份交职工社保：一般包括职工医保和职工养老，这两个享受的待遇和上班族是一样的。
2、交居民社保：包括居民医保和居民养老两种，一年交一次，费用也不贵，看病能按相应比例报销医疗费，交满一定年限也能领养老金。
居民社保花费少，待遇也相对差一些，而以灵活就业身份交职工社保，虽然交的钱多一些，但整体待遇会更好，不仅交满一定年限可享受终身医保待遇，还能领更多养老金。
【第8篇】灵活就业人员可以降低社保基数吗？
灵活就业人员没有稳定的工作，参保时仅能买养老保险和医疗保险，社保基数可以在当地社会平均工资的60%-300%之间选择适当的缴费基数，但是不能低于60%，所交保费需以当地社保局公布为准。
需注意的是，灵活就业人员参保的养老保险和医疗保险由个人全额自行承担，养老金缴费比例为20%，医疗保险缴费比例为10%。
【第9篇】2023年武汉灵活就业人员社保缴费标准是什么
我们进入单位工作后，单位会给我们缴纳社保，而没有固定工作单位的朋友也是可以缴纳社保的，可以缴纳灵活就业人员社保，下面跟小编一起来看看2023年武汉灵活就业人员社保缴费标准是什么 缴费标准如下
武汉灵活就业人员社保缴费标准是什么？
一、灵活就业人员职工基本养老保险
2023年，武汉市灵活就业人员职工基本养老保险缴费档次共九档，由参保人自主选择，具体档次如下表：
二、灵活就业人员职工基本医疗保险
缴费标准：407.7元/月+7元大额医疗保险费/月
缴费基数：灵活就业人员按上年度全市职工月平均工资为基数，2023年度缴费基数月标准为6795元。
缴费比例：灵活就业人员按上年度全市职工月平均工资的6%缴纳个人基本医疗保险费。此外按法规还应缴纳大额医疗保险费（为7元）。
武汉灵活就业人员社保缴费方式：
灵活就业人员可按月缴费，也可在一个社保年度（当年的7月1日至次年的6月30日）内缴纳本年度的职工基本养老保险费。
武汉灵活就业人员社保扣款时间：
灵活就业人员在协作银行选择批扣方式缴纳职工基本养老保险费的，批扣时间统一为每月20日开始，每月批扣一次。
灵活就业人员社保费用由参保人承担，缴费压力相比职工社保要大的，大家要选择合适的缴费档次，避免增加负担，另外参保人也要按时缴纳社保。
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【第10篇】2023年沈阳灵活就业人员社保缴费标准与档次一览
导语：灵活就业社保是指没有稳定工作的人群进行社会保险参保；那么2023年沈阳灵活就业人员社保缴费标准与档次是什么，下文就随小编来简单的了解一下吧。
2023年沈阳灵活就业人员社保缴费标准、档次一览
职工基本医疗保险：
目前，灵活就业人员参加职工基本医疗保险的缴费基数为6138元/月，个人按照6.8%的比例进行缴费，月缴费金额为417.38元。
职工基本养老保险：
缴费基数为辽宁省全口径与平均工资的60%、70%、80%、90%、100%、200%、300%以及2023年社保年度缴费基数下限这八个档次。
档次一（60%）：辽宁省全口径与平均工资为5238元，月缴费基数为3143元，月缴费金额为628.6元。
档次二（70%）：辽宁省全口径与平均工资为5238元，月缴费基数为3667元，月缴费金额为733.4元。
档次三（80%）：辽宁省全口径与平均工资为5238元，月缴费基数为4190元，月缴费金额为838元。
档次四（90%）：辽宁省全口径与平均工资为5238元，月缴费基数为4714元，月缴费金额为942.8元。
档次五（100%）：辽宁省全口径与平均工资为5238元，月缴费基数为5238元，月缴费金额为1047.6元。
档次六（200%）：辽宁省全口径与平均工资为5238元，月缴费基数为10476元，月缴费金额为2095.2元。
档次七（300%）：辽宁省全口径与平均工资为5238元，月缴费基数为15714元，月缴费金额为3142.8元。
档次八（2023年社保年度缴费基数下限）：辽宁省全口径与平均工资为4801元，月缴费基数为2881元，月缴费金额为576.2元。
以上是小编介绍的2023年沈阳灵活就业人员社保缴费标准、档次一览具体缴费档次可以自主选择。
【第11篇】灵活就业人员交社保有补贴吗
1、灵活就业人员交社保有补贴。
2、灵活社保国家有补贴，国家推出了促进就业的灵活就业人员社保补贴政策，对于就业困难人员允许他们申请灵活就业人员社保补贴，会给予个人负担缴费部分的一定补贴。补贴的标准是由各地自行确定的，所以补贴有所不同。
【第12篇】福州灵活就业人员社保2023年缴费标准是多少一个月
养老保险缴费标准
2023年1月1日起，全省无雇工个体工商户和灵活就业人员月缴费基数由本人在3488元至17442元之间自行选择。灵活就业人员按3488元/月的基数缴纳城镇企业职工基本养老保险的，每月应缴纳3488/月*百分之20=697.6元/月，一年应缴纳8371.2元。
医保缴费标准
一、在职职工参加医疗保险（含生育保险、长期护理保险）月缴费基数最低不得低于3676元，最高不超过18379元。
二、灵活就业人员参加职工医疗保险（含长期护理保险），月缴费基数为3676元，其中：
1、职工医疗保险费按10%的费率缴纳，月缴费金额为367.6元；
2、长期护理保险费参照用人单位职工按0.25%的比例缴纳，由单位缴纳部分从其缴纳的职工医保费中划拨，由个人负担部分按0.125%比例缴纳，个人月缴费金额为4.6元（从个人账户余额中代扣代缴）。
三、到达法定退休年龄参保人员若达不到要求的职工医疗保险缴费年限，月补缴医保基数为3676元，按10%的费率补缴职工医疗保险费，月补缴金额为367.6元。
【第13篇】灵活就业人员社保补贴是什么意思
1、这是针对灵活就业人员缴纳社保时给出的一项福利。意思就是灵活就业人员在交个人社保时可以享受到一定的补贴，也就是折扣。但是需满足其条件，灵活就业人员缴纳职工养老和医疗两险，经认定的就业困难人员，可享受社保补贴，补贴比例各地规定不一。
2、就业困难人员包含。“4050”人员：女性满40周岁以上、男性满50周岁以上的失业登记人员;“零就业”家庭成员：城市居民家庭中法定劳动年龄内、有就业能力和就业愿望的成员全部处于失业状态的家庭中的登记失业人员;低保人员：正在享受城市居民最低生活保障的家庭中的等级失业人员;残疾人员;失地农民：承包土地被征用，有就业能力和就业愿望且进行了失业登记的农民;军队退役人员;市州级以上劳动模范;烈士家属;抚养未成年子女的单亲家庭成员;连续失业1年以上的其他登记失业人员。
3、灵活就业人员社保补贴的金额没有明确的规定。北京市的补贴标准是按照养老、医疗、失业征缴比例分别计算，综合起来大约为缴费总额的70%;山西咸阳一般为缴费总额的2/3;青岛市为最低缴费档次的2/3，最高不超过500元;上海补贴50%。各地报销比例基本都在一半以上。
【第14篇】2023苏州灵活就业人员社保缴费标准一览
2022苏州灵活就业人员缴费标准 社保缴费基数一览
一、2023年1月1日至12月31日，无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费工资基数分为十二档，依次为4250元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及21821元。
无雇工的个体工商户和灵活就业人员可自主选择适当档次的缴费工资基数，缴纳企业职工基本养老保险费。
二、2023年1月1日至12月31日期间灵活就业人员参加职工基本医疗保险的月缴费基数为4250元。2023年1月1日起，灵活就业人员医疗保险缴费比例调整为8%，大额医疗费用社会共济基金按每人每月5元的标准缴纳。
【第15篇】灵活就业人员交社保是什么意思
1、灵活就业人员社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠政策。
2、申请社会保险补贴的灵活就业人员，本人要持证明灵活就业状态相关凭证到户籍所在地街道（乡镇）劳动保障服务中心进行灵活就业认定，填写《灵活就业情况登记表》，经街道（乡镇）劳动保障服务中心认定后予以就业登记，并在《就失业证》中记录从事灵活就业有关情况。
【第16篇】2023灵活就业人员缴纳社保需注意2点
2022灵活就业人员缴纳社保需注意2点 灵活就业人员社保缴费标准新消息，下面是小编精心准备的内容希望对大家有所帮助！
今天是2023年第一个工作日，新的一年开始了，这也代表着一个新的社保缴费年度也开始了，一般来讲，缴纳社保对于灵活就业人员来说是非常重要的，有了社保，就代表以后的退休生活有了保证，整体说来，如果不交社保，对于自己来说是非常不负责任的。
从我国的社保法可以得知，企业或者单位的在职人员需要连续15年缴纳养老保险，在达到法定的退休年龄时，可以在退休后的次月每月领取基本的养老金。据了解，2023年的法定退休年龄目前还没有变化，男性职工还是年满60周岁。女性职工年满50周岁，女性干部需年满55周岁。同时领取退休养老金的最低年限还是15年，其中包括视同缴费，这一点也是没有改变。
所以2023年已经过去了，2023年所有朋友都要好好的交社保，对自己好一点哦！
在交社保的过程中，我们也要时刻注意社保缴费的相应变化，今年就会有两个新变化，我们来一起看一下！
1、缴费年度发生变化
今年刚刚开始，社保缴费的基数将首先发生变化，这个原因主要源于两点，第一个是社会平均工资发生了变化，第二个就是社保缴费的年度也发生了变化。以上这两点的变化，就是决定了2023年社保缴费发生变化的主要因素，如果对这两方面不够了解的话，灵活就业人员的社保可能会造成些不利的影响。
社会平均工资发生变化，这个要怎么理解呢，就是将原本从上一年的七月开始到次年的6月的缴费年度，变更为每年1月至12月的缴费年度，这样的话就没有以前的上下半年之分了，整个自然年度的社保缴费基数将保持一致。
2、缴费方式发生变化
当缴费年度发生变化的同时，缴费方式也自然而然的发生了变化，根据新的自然年度征缴社保费用的方式来看，灵活就业人员缴费方式将从原来的每年的一次性缴费，变为每月从银行代扣养老和医疗的保险费用，而且不是一次性扣缴，而是每月分为上中下旬进行扣缴，先缴医疗保费，再扣养老保险。这就需要灵活就业人员及时到银行去办理相应的代扣手续，如果还没有办理的话，请带着本人的身份证和社保卡到当地的社保局办理代扣手续。
接下来我们一起看一下新的缴费标准。
根据新的社会平均工资变化，2023年1月到12月的灵活人员社保基数已经调整完成，此次调整中费率没有发生变化，养老费率和医疗费率依然是20%和8.5%，养老保险分为60%、80%、100%、200%、300%这5个档次，灵活就业如果按照最低的60%进行社保缴费，那么需要在每个月在社保卡上足额存上877.85元，这其中包括养老保险和医疗保险的费用，分别是603.4元和274.45元，如果社保卡上的钱不够银行代扣的，就会影响到个人的医疗保险，因为一旦缴费出现断缴的情况，这期间的产生的医疗费用是不能够报销的，所以这一点一定要注意。
如果养老保险受到影响，直接就会影响到整体的社保，对于未来退休金也会有一定的影响，所以灵活就业人员一定要时刻注意社保卡内的余额，这点也是要注意的。
相对于有企业的职工来说，灵活就业人员在缴纳社保方面的确要有更多的压力，所以在缴费方面更需要注意，这样在退休后可以顺利获得养老金，过上幸福的退休生活。
