【第1篇】2023年成都天府社保缴费基数介绍~2月份社保截止日是多少
可以看到，成都天府社保费用在相关缴费基数调整之后的变化：
在2023年11月份，社保费用是1248.33元，个人需要缴纳362.70元。
在2023年1月份，由于成都天府相关保险缴纳比例调整，社保费用是1322.73元，其中职工个人部分需缴纳387.50元。
总结：2023年1月起，如果按照最低缴费基数来计算的话，成都天府单位缴费部分增加49.6元，个人缴费部分增加24.8元，总共增加74.40元。
在易社保参保
成都天府2月份社保截止日是2.24 ，如需参保请注意时间节点及费用变化情况。
成都天府社保费用的变动主要是来自于社保基数和缴费比例的调整：
我省确定从2023年1月1日起，统一全省企业职工基本养老保险缴费方案
统一缴费比例方面：全省参保用人单位(含有雇工的个体工商户等)缴费比例为16%
统一缴费基数方面：以全省上年全口径城镇单位就业人员平均工资的60%(3726元)和300%分别作为个人缴费基数下限和上限;
职工费用是单位和员工共同承担，社保缴费基数上调，也意味着单位和个人的保险费用也将上涨，而缴纳基数最高，社保费用也越多~
【第2篇】如何查询社保缴费总金额及明细
如何查询社保缴费总金额及明细呢？下面就来介绍一下用微信的查询方法，有需要的朋友快来看看吧！
1. 首先打开手机微信点击“我”，在里边找到“支付”打开。
2. 打开以后找到城市服务，打开城市服务以后，点击里边的社保。
3. 找到电子社保卡点击打开，打开以后点击里边的社保查询服务。
4. 在里边找到全国社保查询。
5. 找到年度社会保险个人权益记录查询。
6. 输入自己的电子社保卡，点击下一步。
7. 选择自己所在省份和想要查询的年份进行查询就可以了。
【第3篇】杭州社保缴费标准2023是多少 2023杭州社保缴纳比例是多少
杭州社保缴纳比例有法规，确定好了各个单位上报的工资基数之后，才能够计算出员工的社保费用情况。而且五险必须要按月缴费，也要注意好缴费标准方面的法规情况。而且每年社保方案可能也会有一定的调整，所以我们还是要确定好具体法规情况，然后计算各项社保费用。接下来跟小编一起来看看2023杭州社保缴纳比例是多少，2023杭州社保缴费标准如何法规
杭州社保缴费比例法规
杭州社保缴纳比例单位和个人承担的部分不同，按照法规职工个人只需要承担8%养老保险，2%医疗保险和0.5%失业保险。用人单位则要承担14%养老保险，9.5%医疗保险，0.5%失业保险，0.2%工伤保险和1.5%残保金。各个单位每个月从员工的工资中扣除掉员工承担的社保费用，然后统一上报。
杭州社保缴费基数法规
每年社保缴费基数都是会按照去年社平均工资的情况调整范围，所以社保缴费基数的上下限也同样都是不同的。按照法规今年社保最低缴费基数为3957元，最高缴费基数为22311元。如果单位上报的员工工资基数低于最低标准，那么也只能按照最低缴费基数来进行参保。
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【第4篇】今年佛山社保缴费标准是多少
今年佛山社保缴费标准是多少，佛山社保交多少钱一个月？ 接下来跟小编一起来看看相关详情
（以下内容来自网络，仅供参考）
今年佛山社保缴费标准确实做出了一定的调整，我们需要确定社保缴费基数和社保缴费比例的情况，才能够确定自己每个月的社保费用。而且社保缴费基数本身每年就会调整上下限，所以不管我们之前上报的工资基数是多少，都应该确定一下今年的社保缴费基数标准，然后再去进行社保费用的确认。
佛山社保缴费比例的标准
今年佛山社保缴费标准五险比例还是固定的，按照法定用人单位要承担1.5%的残保金，0.16%的工伤保险，0.48%的失业保险，4.5%的医疗保险，15%的养老保险。职工个人则需要承担8%的养老保险，1.5%的医疗保险和0.2%的失业保险。要特别注意，今年从7月份开始取消了职工医疗保险一档参保人个人0.5%的缴费比例。
佛山社保缴费基数的标准
每年都会重新调整社保缴费基数的上下限，今年从7月1日开始，企业基本养老保险缴费基数下限是3958元，上限为22941元。而失业保险的缴费基数上限调整到了23634元。还有一些特定人员的单项参保工伤保险缴费基数下限调整到了4588元。各个公司都是要根据各项社保缴费基数的具体情况来计算费用，然后统一为员工缴纳五险费用的。
比如按照最低今年佛山社保缴费标准来进行参保，那么社保用人单位需要承担887.53元，职工个人要承担404.83元。一定要根据公司的情况以及社保缴费基数上报的标准来进行社保费用的计算，也要注意今年社保方案调整的情况。
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【第5篇】2023年大连社保缴费基数
2021-2022大连社保缴费标准
大连市城镇职工养老保险、失业保险、工伤保险缴费基数按照上年度辽宁省全口径城镇单位就业人员平均工资确定最低最高基数。2023年1月1日至2023年12月31日，全省企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险个人缴费基数上限为17127元/月，个人缴费基数下限为3284元/月。
2020-2021大连市社保缴费标准
养老保险、失业保险、工伤保险
大连市城镇职工养老保险、失业保险、工伤保险缴费基数按照上年度辽宁省全口径城镇单位就业人员平均工资确定最低最高基数。
2023年1月1日至2023年12月31日，全省企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险个人缴费基数上限为17127元/月，个人缴费基数下限为3284元/月。
医疗保险、生育保险
1.2023年7月至2023年6月，职工缴纳基本医疗保险，用人单位缴纳职工基本医疗保险、生育保险，以19125元/月为上限基数、以3825元/月为下限基数。
2.无法认定工资总额的用人单位和灵活就业人员，以6375元/月作为缴纳职工基本医疗保险和生育保险的缴费基数；对达到法定退休年龄时无上月缴费基数的职工医保参保人员，以6375元/月作为趸缴医疗保险费的基数。
2021-2023年大连社保缴费比例
养老保险：公司缴16%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；
工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；
生育保险：公司缴1.2%，个人不缴；
医疗保险：公司缴8%，个人缴2%；
2021-2023年大连社保缴费最低标准
养老保险最低缴费金额：单位：328416%=525.44元；个人：32848%=262.72元。
医疗保险最低缴费金额：单位：38258%=306元；个人：38252%=76.5元。
失业保险最低缴费金额：单位：32840.5%=16.42元；个人：523860%0.5%=16.42元。
生育保险最低缴费金额：单位：38251.2%=45.9元；个人：不用交。
工伤保险最低缴费金额：单位：根据行业确定；个人：不用交。
灵活就业和个体工商户医疗保险最低缴费金额：63756%=382.5元。
灵活就业和个体工商户养老保险最低缴费金额：342520%=685元。
【第6篇】2023年扬州社保缴费标准
2023年扬州社保缴费标准
目前扬州社保基数最低基数为4250-21821元。每个人选择的缴纳基数不同，这也是产生不同费用的主要原因。
以2023年1月份的扬州社保最低缴纳基数4250元来计算，社保费用是1538.50元，其中公司部分需要缴纳的费用共1092.25元，职工个人部分需缴纳446.25元；
在易社保参保
扬州2月份社保截止日为2.22日，如需参保请注意时间节点及费用变化情况。
近期扬州社保方案：
2023年11月26日，江苏省2023年度社会保险有关基数，2023年1月1日至12月31日，全市职工基本养老保险、基本医疗保险、生育保险缴费、失业保险工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。
【第7篇】2023年社保缴费基数至少要多少一个月
每个城市经济水平不一样，社保的缴费基数也不一样，不过社保缴费比例全国大致相同。
养老保险，公司缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。
医疗保险，公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%。
生育保险，公司比例为0.8%，个人不用缴费。
失业保险，公司比例为0.8%，个人比例0.2%。
工伤保险，公司比例0.2%-1.9%，个人不用缴费。
个别城市又略微有一点不同，比如医疗保险，武汉的公司缴纳比例为10%，个人比例是2%+3元。武汉的大额医保是7元。这样算下来，北京工作一个月，单位和个人月缴费合计最少1636.40元，而在武汉工作则是1349.59元。
如果个人按照灵活就业人员自己缴费的话，情况又不一样了：北京地区上下限标准为1219.78元-5449.6元。
据了解，具体缴费基数可根据自身情况有三个档次供大家选择，分别是：
1、补缴年度上一年本市职工月平均工资；
2、补缴年度上一年本市职工月平均工资的60％；
3、补缴年度缴费基数下限。
补缴基本养老保险时，各年度计入个人账户部分，均以本人确认的缴费基数档次按照历年要求的比例计入。如补缴1997年1月至12月的，5％可计入个人账户；而2005年4月至12月的计入比例为11％。
还有以下四个时间段内未缴纳基本养老保险费的，不得申报办理：
1、享受失业保险待遇期间；
2、被判刑劳教收监执行期间；
3、办理外埠户籍进京之前；
4、办理本市户籍农转非之前。
北京市在社保缴纳方面为独立个人开放了7个档次的标准：最低档次是独立个人可以按照社会平均工资的60%缴纳五项社保金，由低向高，其余六个档次依次是70%、80%、90%、100%、200%和300%。
武汉地区上下限标准为1128.94元-4120.72元。七个档次划分的是养老保险，第一档为747.96元，第二档997.28元，第三档1246.6元，第四档1869.9元，第五档2493.2元，第六档3116.5元，第七档3739.8元。医疗保险统一缴费380.98元。七个档次可以自由选择。
【第8篇】上海社保缴费比例是多少
社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。那么网友们知道上海社保缴费比例是多少吗。来源：yuexw.com
1. 缴费基数：9339元/月作为计算社保缴费基数。
2. 缴费基数上限：28017元/月。
3. 缴费基数下限：4927元/月。
【第9篇】2023青岛社保缴费基数是多少
2022青岛社保缴费基数是多少，青岛社保要交多少钱一个月？接下来跟小编一起来看看最新相关资讯吧。
青岛社保缴费基数的法规
青岛社保基数是多少？社保缴费基数有一定的范围，是按照去年社平均工资的60%-300%来设定，缴费基数的范围每年都会调整，要注意社保局的法规情况。22年青岛社保最低缴费基数为4121元，最高缴费基数为20599元。每个单位都要按照员工的工资水平来上报缴费基数，然后去计算各项社保费用。
青岛社保费用的缴费标准
职工社保是有固定缴费标准法规的，五险也有确定的缴费比例法规。社保单位要承担16%养老保险，8%医疗保险，0.7%失业保险，0.2%工伤保险。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，0.3%失业保险。需要确定上报的缴费基数之后，才能计算出各项社保费用。如果按照最低社保缴费基数来参保，社保每个月要缴纳1450.59元。
（注：本文内容来源网络整理，仅供参考）
【第10篇】企业社保缴费最新规定是怎样的
企业社保缴费缴纳的规定有：
1、根据《社会保险法》第五十七条规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
2、根据《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
【第11篇】2023年度社保缴费基数申报3月6日截止
2023年度社会保险缴费工资基数网上申报，将于2023年3月6日截止。市人社局昨日再次提醒广大用人单位，抓紧时间通过省人社一体化信息平台网上办事服务大厅进行申报。
申报对象为市区所有参加社会保险（含企业职工养老、失业、工伤、医疗保险）的用人单位及其职工，包括机关、事业单位， 各类企业（含劳务派遣单位），民办非企业单位、社会团体、基金会、会计师事务所和律师事务所等组织，有雇工的个体工商户。逾期未申报，将按2023年12月份缴费基数上浮10%确定2023年缴费工资基数，上浮后不足4250元/月的，仍按4250元/月执行。
【第12篇】2023年南通社保缴费基数是多少
自2023年12月江苏省2023年度社会保险有关基数：从2023年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行；
职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行。
总结：从2023年1月份起，由于南通社保基数调整，按照最低缴纳基数为4250元计算，社保费用是1557元，其中职工个人部分需缴纳456.25元。
【第13篇】2023杭州社保缴费标准是多少
只需要确定好上报的缴费基数，然后乘以杭州社保比例，就可以直接计算出各项社保费用。其实社保也都是有固定的缴费标准，只是因为上报的工资基数不同，所以我们每个人的社保费用都是不同的。而且每年社保方案也会调整，并不是所有人的社保费用都是相同的。下面跟小编一起来看看2023杭州社保缴费比例是多少，杭州社保缴费标准是多少？
杭州社保缴费比例
杭州社保比例也同样都是有固定标准，五险用人单位和个人要分别承担14%和8%养老保险，9.5%和2%医疗保险，0.5%和0.5%失业保险。单位还要单独承担0.2%工伤保险和1.5%残保金。如果社保方案调整，缴费比例有所不同，那么还是要根据实际标准来重新计算各项社保费用。
杭州社保缴费基数
每年社保缴费基数会重新调整范围，按照新规社保最低缴费基数为3957元，最高缴费基数为22311元。每个单位要按照月平均工资来上报缴费基数，正是因为每个人的工资基数不同，所以社保费用也同样都是不同的。要注意实际上报的缴费基数，以及每年社保局调整缴费基数的具体情况。
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【第14篇】2023年7月份社保缴费基数
2023年度贵州贵阳灵活就业人员社保缴费基数、缴费档次、待遇领取标准
贵州贵阳灵活就业缴纳15年，2023年退休每月可以领取多少钱？
2023年度贵州贵阳灵活就业人员缴纳养老保险的标准还没有公布，目前仍然按照2023年的标准6797.50执行。目前，贵州贵阳灵活就业人员养老保险缴费档次在60%-300%之间，缴费基数上限为20392.50元元，下限是4078.50元。
2023年度贵州贵阳灵活就业缴费档次、缴费基数、缴费比例和缴费金额
缴费档次
缴费基数（元）
月缴费金额（元/月）
60%
4079
815.80
70%
4759
951.80
80%
5438
1087.60
90%
6118
1223.60
100%
6798
1359.60
150%
10197
2039.40
200%
13595
2719.00
250%
16994
3398.80
300%
20392
4078.40
数据来源于贵阳市人力资源和社会保障局
待遇领取标准（数据仅供参考）
待遇领取标准：（1963年出生的男性，2023年退休为例）
一、按照60%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领1237元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领1649元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领2061元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领2473元左右；
二、按照70%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领1358元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领1811元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领2263元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领2716元左右；
三、按照80%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领1479元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领1972元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领2465元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领2958元左右；
四、按照90%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领1600元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领2134元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领2667元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领3201元左右；
五、按照100%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领1722元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领2295元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领2869元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领3443元左右；
六、按照150%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领2328元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领3104元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领3880元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领4656元左右；
七、按照200%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领2934元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领3912元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领4890元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领5868元左右；
八、按照250%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领3540元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领4720元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领5900元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领7081元左右；
九、按照300%档缴纳可以领取多少退休金？
累计缴纳15年，退休每月可领4147元左右；
累计缴纳20年，退休每月可领5529元左右；
累计缴纳25年，退休每月可领6911元左右；
累计缴纳30年，退休每月可领8293元左右；
【第15篇】2023大连社保缴费比例的标准是多少
2022大连社保缴费比例的标准是多少，下文就随小编来简单的了解一下吧。
大连社保缴费比例的标准
大连市2023年社保缴费标准有确切的五险比例标准，按照法规，社保单位和个人要分别承担16%和8%养老保险，8%和2%医疗保险，0.5%和0.5%失业保险。职工个人要承担24元大病保险，单位还要承担0.4%工伤保险，1%采暖费，1.2%生育保险。
大连社保缴费基数的标准
按照法定22年社保最低缴费基数为3284元，最高缴费基数为21873元。其实每年调整社保缴费基数范围，也都是按照去年社平均工资来调整。基本上每年社平均工资都在提升，自然社保缴费基数也都是要按照法定重新来调整。而单位是需要根据员工的工资基数来上报，平均工资越高，要缴纳的社保费用也同样都是会提升。
按照最低缴费基数来参保，大连市2023年社保缴费标准最低每个月要缴纳1437.59元。毕竟每个人的工资基数不同，所以还是要根据实际情况来进行社保费用确认。
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【第16篇】2023年南通社保缴费基数上下限公布
自2023年12月江苏省2023年度社会保险有关基数：从2023年1月1日至12月31日，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行；
职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行。
总结：从2023年1月份起，由于南通社保基数调整，按照最低缴纳基数为4250元计算，社保费用是1557元，其中职工个人部分需缴纳456.25元。
在易社保参保
因遇春节假期，南通2月社保于2023年1月26日下午16时提前截止，如需参保请注意时间节点及费用变化情况。
