2023年社保缴费基数至少要多少一个月（16篇）

【第1篇】2023年社保缴费基数至少要多少一个月

每个城市经济水平不一样，社保的缴费基数也不一样，不过社保缴费比例全国大致相同。

养老保险，公司缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。

医疗保险，公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%。

生育保险，公司比例为0.8%，个人不用缴费。

失业保险，公司比例为0.8%，个人比例0.2%。

工伤保险，公司比例0.2%-1.9%，个人不用缴费。

个别城市又略微有一点不同，比如医疗保险，武汉的公司缴纳比例为10%，个人比例是2%+3元。武汉的大额医保是7元。这样算下来，北京工作一个月，单位和个人月缴费合计最少1636.40元，而在武汉工作则是1349.59元。

如果个人按照灵活就业人员自己缴费的话，情况又不一样了：北京地区上下限标准为1219.78元-5449.6元。

据了解，具体缴费基数可根据自身情况有三个档次供大家选择，分别是：

1、补缴年度上一年本市职工月平均工资；

2、补缴年度上一年本市职工月平均工资的60％；

3、补缴年度缴费基数下限。

补缴基本养老保险时，各年度计入个人账户部分，均以本人确认的缴费基数档次按照历年要求的比例计入。如补缴1997年1月至12月的，5％可计入个人账户；而2005年4月至12月的计入比例为11％。

还有以下四个时间段内未缴纳基本养老保险费的，不得申报办理：

1、享受失业保险待遇期间；

2、被判刑劳教收监执行期间；

3、办理外埠户籍进京之前；

4、办理本市户籍农转非之前。

北京市在社保缴纳方面为独立个人开放了7个档次的标准：最低档次是独立个人可以按照社会平均工资的60%缴纳五项社保金，由低向高，其余六个档次依次是70%、80%、90%、100%、200%和300%。

武汉地区上下限标准为1128.94元-4120.72元。七个档次划分的是养老保险，第一档为747.96元，第二档997.28元，第三档1246.6元，第四档1869.9元，第五档2493.2元，第六档3116.5元，第七档3739.8元。医疗保险统一缴费380.98元。七个档次可以自由选择。

【第2篇】公积金和社保的缴费基数一样吗

【第3篇】广州社保缴费基数2023是多少

因为广州社保缴费基数有所调整，所以很多人的社保费用都受到了影响。但是不管如何交社保费用，我们都是要按照社保局法规的标准来进行社保费用。而且社保缴费基数会按照社会平均工资来调整，下面跟小编一起来看看2023广州社保缴费基数是多少，是否可以自选缴费基数？广州社保缴费基数如何上报？

广州社保缴费基数是多少？

广州社保缴费基数也有不同的标准，但是同样也会有缴费基数上下限的法规。按照法规养老保险缴费基数范围是4588元-24930元，医疗保险缴费基数范围是5674-28368元，大病保险和补充医疗保险缴费基数为12024元，失业保险缴费基数范围是2300元-36072元，特定人员工伤保险缴费基数范围是4986元-24930元。

广州社保缴费基数如何上报？

各个单位办理员工社保手续时，都是要按照其月平均工资来上报。每年单位也可以按照实际工资标准来重新调整缴费基数，但是职工个人不能自选缴费基数。不过很多人都是自行交社保费用，比如办理个人的医疗保险、养老保险，那么也可以自选合适的缴费档次，并且要注意每年缴费基数调整后，我们的个人社保费用也都是不同的。

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【第4篇】社保缴费基数分几个档次

职工养老保险缴费算法，目前，我国多数地区的企业职工养老保险费率都是24%（单位16%+个人8%）。

单位缴费=单位工资总额16%

个人缴费=本人工资基数8%

灵活就业人员参保费率一般为20%（8%计入个人账户），可选择社会平均工资的60%、100%、300%等各种档位作为缴费基数：

缴费金额=社会平均工资档位20%

计入个人账户=社会平均工资档位8%

职工养老保险待遇算法

城镇职工（含灵活就业）养老保险待遇计算的主要原则是多缴多得，长缴多得，1996年之后参保的新人，退休待遇由基础养老金、个人账户养老金2部分组成。

1、每月基础养老金=

退休上年度当地在岗职工月平均工资（1＋本人历年平均缴费指数）2缴费年限1%

本人历年平均缴费指数，可理解为历年缴费档位的平均值。

2、每月个人账户养老金=

个人账户储存额计发月数（50岁退休按195个月；55岁退休按170个月；60岁退休按139个月）

这个计发月数只是用来计算退休当年的养老金，与实际发放月数无关，实际会终身发放。

简单地说：

您的养老金将与社会平均工资同步增长，与您的缴费年限基本成正比，与您的缴费基数（档位）也有关系

计算公式不够直观，不少网友直呼：

别这么啰嗦，你就直接告诉我，15年或30年后，我每个月能领多少钱？我要活到多少岁，才能把我交的钱全部领回来？按哪个档位（基数）缴费最划算？

能否精确计算并回答上述问题呢？

由于缴费金额、待遇金额都随着社会平均工资同步增长，养老金测算的主要难点，在于社会平均工资的不确定性。

即使按照某个预期增长率，精确计算出30年后每月领取2万元，您也不知道这2万元会有怎样的购买力，您还需要反算30年后的2万元大致相当于今天的多少元（现值）

有没有更简单的估算方法呢？

我们假定：社会平均工资、社保缴费基数、社保待遇基数三者同步增长，均匀增长。这样，我们可以将缴费基数和待遇基数的增长相互抵消，按照不增长的现值来进行计算。这样的算法就比较简单，易于理解。

开始计算了：

下面，假设社会平均工资为每月6000元（各地区实际情况有差异），按照灵活就业人员20%的费率，分别计算60%、100%、300%等不同档位缴费15年和30的缴费成本、预期待遇和预期回报率。

【第5篇】社保缴费基数每年都调整吗

众所周知，社保缴费基数越高，参保人缴纳的五险一金比例就越高，可享受的相关待遇越好。下面跟小编一起来看看社保缴费基数每年都调整吗 2023年各省最新社保缴费基数如下

社保缴费基数每年都调整吗？

一般来说，社保缴费基数每年都调整。但目前全国各省对社保缴费年度的设定暂未统一，存在两种不同标准。第一种，即每年7月到次年6月为一个年度第二种，即每年1月到12月为一个年度。因此，各地区社保缴费基数调整时间有所不同。

各省最新社保缴费基数

截至目前，江苏、山东、广东等多省市公布了2023年社保缴费基数，具体如下：

江苏省2023年社保缴费基数

上限：24042元;

下限：4494元。

山东省2023年社保缴费基数

上限：21888元;

下限：4378元。

广东省2023年社保缴费基数

肇庆市：下限为4009元（取整数），上限为20043元（取整数）;

中山市：企业职工下限3958元，上限24930元;事业单位下限4986元，上限24930元。

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【第6篇】2023大连社保缴费基数是多少

因为大连社保缴费基数每年都会调整，主要是社保缴费基数上下限都是不同的，自然我们要注意好社保局的法规，然后再去进行社保费用的确认。虽然每个月都要交社保，因为我们上报的工资基数不同，自然要承担的社保费用也不同。下面跟小编一起来看看2023大连社保缴费基数是多少，2023大连社保一个月交多少

大连社保缴费基数是如何法规的？

每个单位办理员工社保时，都是要上报员工的月平均工资，当然社保缴费基数也只能由单位来调整，并不是个人也可以自选缴费基数的。而且按照法规大连社保缴费基数最低为3678元，最高为21873元。如果单位上报的工资基数低于或高于缴费基数范围，也必须要按照最低或最高缴费基数来进行社保费用计算。

大连社保缴费标准是如何法规的？

五险是有固定缴费标准，要按照统一比例计算各项社保费用。按照法规社保单位要承担16%养老保险，8%医疗保险，0.2%大病保险，0.5%失业保险，0.4%工伤保险，1%生育保险和1%采暖费。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，2元大病保险和0.5%失业保险。按照最低缴费基数参保，那么社保单位和个人要分别承担1113.54元和402.12元。

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【第7篇】2023年社保每月缴费基数计算公式一览

2023年社保每月缴费基数计算公式一览，下面是小编精心准备的内容希望对大家有所帮助！

一般来说，社保单位和个人缴费比例如下（仅供参考）：

1、养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%;

2、医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%;

3、失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。

4、工伤保险：单位缴纳比例0.5%，个人不缴费;

5、生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费;

每月缴纳的社保费用计算公式如下：单位缴费金额=单位社保缴费比例*单位社保缴费基数职工个人缴费金额=个人社保缴费比例*个人社保缴费基数。

【第8篇】潍坊社保缴费基数

1、参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的单位缴费基数以该单位2023年度全部职工工资总额为基数。

2、按照规定，2023年度在职职工基本养老保险最低缴费基数为上一年度全省在岗职工月平均工资的60%，即3466元（69305÷12×60%），最高缴费基数为上一年度全省在岗职工月平均工资的300%，即17328元（69305÷12×300%），高于300%的部分不计入缴费基数。

【第9篇】2023苏州新区社保缴费基数是多少

2022苏州新区社保缴费基数是多少

因为只有确定好苏州新区社保基数，才能够计算好每个月的社保费用。而且每年社保缴费基数上下限也都是会有一定的调整，所以社保费用自然也会有一定的调整。而且社保费用是需要用社保缴费基数乘以缴费比例的，这样就可以计算出五险费用。那么社保缴费基数是如何的呢？社保费用是如何计算的呢？

苏州新区社保缴费基数是怎样的？

苏州新区社保基数每年都会按照社平均工资来调整的，一般要按照社平均60%-300%来计算，所以每年社平均工资调整，自然社保缴费基数也都是不同的。按照法定社保最低缴费基数为4250元，最高缴费基数为21821元。每一个员工的社保缴费基数都是需要由用人单位上报，要按照员工月平均工资上报缴费基数的。

苏州新区社保费用如何计算？

因为社保五险都是有固定缴费比例的，按照法定用人单位要承担16%养老保险，7%医疗保险，0.5%失业保险，0.1%工伤保险，0.8%生育保险。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，5元大病保险和0.5%失业保险。如果按照最低缴费基数来参保，这样五险需要教案1488.25元的费用。

【第10篇】2023宁波社保缴费基数是多少

2022宁波社保缴费基数是多少？宁波社保调基时间是什么时候?接下来跟小编一起来看看最新相关资讯吧。

宁波什么时候调整社保缴费基数？

宁波社保调基时间每年可能会略有不同，但是一般都是每年7月份开始调整缴费基数，要注意社保局法定的情况。而且一般调整了社保缴费基数之后，各个单位也要按照社保局的法定重新申报工资基数，需要按照新的缴费基数来计算各项社保费用的。社保局会公布本年度的缴费基数法定，按法定确认费用标准即可。

宁波社保缴费基数是如何法定的？

其实按照法定社保缴费基数是单位上报，要按照员工的月平均工资来作为缴费基数，所以每个人的社保费用都是不同的。而社保缴费基数也有上下限法定，要按照去年社平均工资来调整。22年社保最低缴费基数为3957元，最高缴费基数为19783元。

（注：本文内容来源网络整理，仅供参考）

【第11篇】社保缴费基数一个月至少要多少 2023年社保缴费标准分几个档次

每个城市经济水平不一样，社保的缴费基数也不一样，不过社保缴费比例全国大致相同。

养老保险，公司缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。

医疗保险，公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%。

生育保险，公司比例为0.8%，个人不用缴费。

失业保险，公司比例为0.8%，个人比例0.2%。

工伤保险，公司比例0.2%-1.9%，个人不用缴费。

个别城市又略微有一点不同，比如医疗保险，武汉的公司缴纳比例为10%，个人比例是2%+3元。武汉的大额医保是7元。这样算下来，北京工作一个月，单位和个人月缴费合计最少1636.40元，而在武汉工作则是1349.59元。

如果个人按照灵活就业人员自己缴费的话，情况又不一样了：北京地区上下限标准为1219.78元-5449.6元。

据了解，具体缴费基数可根据自身情况有三个档次供大家选择，分别是：

1、补缴年度上一年本市职工月平均工资；

2、补缴年度上一年本市职工月平均工资的60％；

3、补缴年度缴费基数下限。

补缴基本养老保险时，各年度计入个人账户部分，均以本人确认的缴费基数档次按照历年要求的比例计入。如补缴1997年1月至12月的，5％可计入个人账户；而2005年4月至12月的计入比例为11％。

还有以下四个时间段内未缴纳基本养老保险费的，不得申报办理：

1、享受失业保险待遇期间；

2、被判刑劳教收监执行期间；

3、办理外埠户籍进京之前；

4、办理本市户籍农转非之前。

北京市在社保缴纳方面为独立个人开放了7个档次的标准：最低档次是独立个人可以按照社会平均工资的60%缴纳五项社保金，由低向高，其余六个档次依次是70%、80%、90%、100%、200%和300%。

武汉地区上下限标准为1128.94元-4120.72元。七个档次划分的是养老保险，第一档为747.96元，第二档997.28元，第三档1246.6元，第四档1869.9元，第五档2493.2元，第六档3116.5元，第七档3739.8元。医疗保险统一缴费380.98元。七个档次可以自由选择。

【第12篇】2023年南宁社保缴费基数是多少？社保截止日期是多少

目前南宁的社保最低缴纳基数是3323-17458元。每个人选择的缴纳基数不同，这也是产生不同费用的主要原因。

以2023年1月份的南宁社保最低缴纳基数3323元来计算，社保费用是1239.90元，其中公司部分需要缴纳的费用共887.61元，职工个人部分需缴纳352.29元。

南宁三月社保缴费截止日为3月8日，如需参保请注意时间节点；

【第13篇】聊城2023年社保缴费基数标准是多少

聊城2023年社保缴费基数如下：

缴费基数：

在统一公布2023年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资之前，参保单位2023年度社会保险费月缴费基数上下限暂按20599元和4121元执行;无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员养老保险月缴费基数上下限暂按上年度标准执行（上下限分别暂按18726元和3746元）。

2023年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布后，月缴费基数超出300%部分、不足60%部分，多退少补。

2023年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布后，已死亡、出国等参保人员月缴费基数超出300%部分、不足60%部分，不再补退。

2023年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布前，暂不办理基本养老保险关系转移、归集，确需转移、归集的，月缴费基数超出300%部分、不足60%部分，不再补退。

【第14篇】2023广州新社保缴费基数是多少

2022广州新社保缴费基数是多少？2023年广州城乡居民社保缴费比例

缴费基数

用人单位职工：上限22941元;下限4588元

个体经济组织：上限22941元;下限4588元

灵活就业人员：上限22941元;下限4588元

机关事业单位工作人员：上限22941元;下限4588元

城乡居民：年缴费标准设七个档次：第一档360元、第二档600元、第三档900元、第四档1200元、第五档1800元、第六档3600元、第七档4800元。参保人自主选择其中一个档次缴费，原则上在一个自然年度内不变。

备注：参保人可以自主选择其中一个档次缴费。在一个自然年度内，只能选择一个缴费标准。

缴费比例

用人单位职工：单位14%，个人8%

个体经济组织：单位12%，个人8%

灵活就业人员：个人20%

机关事业单位工作人员：单位16%，个人8%

缴费地点

用人单位到单位注册地所属税务部门办理

广州市户籍灵活就业人员可到户口所在地税务部门办理

【第15篇】聊城东昌社保缴费基数2023年是多少

聊城东昌府区社保缴费信息如下：

回答：山东省2023年度社会保险费月缴费基数上下限暂按20599元和4121元执行。

缴费须知：用人单位

1、山东省2023年度社会保险费月缴费基数上下限暂按20599元和4121元执行。2023年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布后，月缴费基数超出300%部分、不足60%部分，多退少补。

2、根据《中华人民共和国社会保险法》，在东昌府区参加基本养老保险、失业保险和工伤保险的用人单位应如实申报并足额缴纳2023年度社会保险费。未按法规申报或申报后未按时足额缴纳的，除缴纳应缴未缴的社会保险费本金外，按法规加收滞纳金。

灵活就业人员

在东昌府区参加企业职工基本养老保险的灵活就业人员，需补缴2023年度基本养老保险费及缴纳2023年度养老保险费的，应在2023年12月31日前通过微信小程序山东税务社保费缴纳进行自主申报缴费。无法通过小程序自主申报的可到东昌府区社保医保联合征缴大厅申请办理并在税务部门完成缴纳。

【第16篇】2023年社保缴费基数及比例明细

按照有关法规，用人单位在职工入职的30天内，必须为职工缴纳城镇职工社保，包括五险，分别是养老、医疗、生育、失业、工伤保险。没有固定工作的灵活就业人员，也可以自愿自己缴纳职工养老保险、医疗保险，少数地区还能缴纳失业保险。那么有朋友问了，2023年社保缴费基数、比例是多少？自费一年多少钱？

2023年社保缴费基数是多少？

社保缴费基数范围通常为当地上年度社会平均工资的60%~300%，在职职工的缴费基数是根据自己的实际收入情况来确定的，不过如果低于当地上年度社会平均工资的60%，就要以60%为缴费基数，如果高于300%，就要以300%为缴费基数；灵活就业人员可以在社保缴费基数范围里自己选择适合自己的缴费基数，一般各地会给出多个档位供选择。

所以说，2023年社保缴费基数是多少？要看当地上年度社会平均工资，以及自己的实际收入情况或选择的缴费档次。

2023年社保缴费比例是多少？

如果是在职职工，那么五险的费用大部分由用人单位来承担，自己只承担少部分费用，各地的具体缴费比例不一样，一般来说，养老保险个人缴费比例是缴费基数的8%左右，医疗保险个人缴费比例是缴费基数的2%左右，失业保险个人缴费比例是0.5%左右，这里提醒大家，生育保险和工伤保险费用是由单位承担的，个人不缴费。

如果是灵活就业人员，那么需要自己承担全部费用，各地存在差异，一般来说，养老保险缴费比例是缴费基数的20%左右，医疗保险是8%左右，部分地区医疗保险还有一个低档次的缴费比例，一般在4%左右，具体以当地法规为准。

所以说，2023年社保缴费比例是多少？要看当地法规。

2023年社保自费一年多少钱？

灵活就业人员自费缴纳职工社保，通常只能缴纳职工养老保险和医疗保险，自费一年的费用，要看当地的社会平均工资、自己选择的缴费基数（部分地区不能自己选择医保缴费基数，是固定的）以及当地法规的缴费比例。