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2023年社保新规是什么(16篇)

发布时间:2023-10-28 08:12:02 查看人数:77

【导语】2023年社保新规是什么怎么写好?很多注册公司的朋友不知怎么写才规范,实际上填写公司经营范围并不难,我们可以参考优秀的同行公司来写,再结合自己经营的产品做一下修改即可!以下是小编为大家收集的2023年社保新规是什么,有简短的也有丰富的,仅供参考。

2023年社保新规是什么(16篇)

【第1篇】2023年社保新规是什么

1、2023年,医保报销的药品将新增70个,包括抗癌药,糖尿病、风湿等慢性病以及儿童用药等,而且价格平均下降了60.7%,其中的进口药品也基本都是全球最低价。以50%的实际报销比例来计算,参保人买这些药个人自付的比例将不到以前的20%,个别药品甚至不到原来的5%。这无疑是因为疾病缠身、高昂的药费而不堪重负的患者的福音。不仅如此,社保对于补缴也有新规定,没交满15年的可以说是“赚了”。

2、一次性补缴对于没交满的人来说是件好事,可对于一直按时缴纳社保的人来说并不公平,所以现在一次性补缴正在逐步取消,目前只有部分符合条件的人才能一次性补缴。

3、按年补缴:如果你不想转为居民社保,也可以选择按年补缴,就是在退休后继续逐年缴纳社保,直至交满15年。

4、延迟退休:延迟退休和按年补缴类似,只不过是在职补缴,交满了15年再退休,可以减少一定的经济压力,但也会缩短领取养老金的时间。

【第2篇】广州社保一次性补缴新规2023

广州社保一次性补缴新规2023 可以一次性补缴满15年 接下来跟小编一起来看看广州一次性交满15年需要什么条件?

社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。

办理条件:

据小编了解,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可依据相关方案申请办理延缴业务。

具体条件如下:

1.参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。

2.参加职工基本养老保险的港澳台居民达到法定退休年龄时,累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。

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【第3篇】2023年社保一次性补缴新规是怎样的

2023年社保一次性补缴新规是怎样的?2023年社保补缴划算吗?下面跟小编一起来看看2023年社保能领多少钱?

一、2023年社保一次性补缴新规是怎样的

1、可以选择按年补缴,不过一般只能补缴三年,同时要注意及时缴费否则会产生滞纳金。

2、达到退休年龄还未交满15年,可以选择延迟退休,但是退休延迟时间不能超过5年。

3、可以选择转为居民社保,之后选择一次性补缴的方式,相比于其他补缴方式能节约时间成本。

4、还可以通过停缴社保,退保的方式处理,不过不能再享受养老金待遇的,而且退保只退回个人账户总额。

二、2023年社保补缴划算吗

1、一般来说补缴社保都是比较划算的,因为可以让我们享受终身养老保险待遇,是有福利性和公益性的,本身就属于享受我国的福利,养老需求也是当下最受关注的保险需求之一。

2、不过补缴社保的费用支出是需要全额自行承担的,我们在公司只用缴纳8%的养老保险费用,社保补缴却需要承担28%,社保补缴不是很划算,因此一般不建议长时间断交社保。

三、2023年社保能领多少钱

完成了社保补缴手续,满足累计缴费在15年以上的情况下,我们就可以享受终身养老金待遇。具体申请金额是跟实际缴费情况相关的,是按照个人账户的累计额度/计发月数,加上我们的基础养老金额度来计算的。

1、城乡居民社保的基础养老金有定额的发放标准,不同的地区发放标准不同,主要与当地经济发展水平有关。

2、职工社保的基础养老金=(当地的社会平均薪资+职员退休前薪资均数*缴费指数)/2*15*1%。

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【第4篇】社保新规定2023年最新规定

1、2023年年底前,我国将实现社保卡申领、补换、临时挂失等跨省通办。

2、社保卡的社会保障号码、姓名等关键信息已经实现全国通读。目前通过国家社会保险公共服务平台,已可在网上申请办理企业职工养老保险跨省转移;异地居住退休人员,可通过刷脸完成社保待遇资格认证。

3、下一步,人社部还将进一步开通社保卡网上申领和补换,逐步为参保工伤职工提供异地待遇资格认证、异地居住申请、异地就医结算等服务,开通流动人员人事档案转递“多地联办”等。届时,可通过全国统一的线上服务入口,异地申领、补换社保卡,不必再回发卡地办理。

【第5篇】社保一次性补缴2023年新规是什么

一、社保一次性补缴新规是什么

社保一次性补缴新规就是符合条件的参保人可以一次性补缴社保费用, 主要是针对达到法定退休年龄的群体。

社保一次性补缴就是将不足15年社保的一次性缴纳,如果是参加社保缴费累计未满15年却达到法定退休年龄的人,只要符合一次性补缴条件,都可以办理社保一次性补缴手续。

由此可见,社保一次性补缴新规是为符合条件的达到退休年龄的群体服务的,并不是每个人都能够享受社保一次性补缴的待遇。

二、社保一次性补缴新规有什么条件

社保一次性补缴新规是有条件的,只要符合条件才可以按照新规办理社保一次性补缴手续。

社保一次性补缴新规的第一个条件:参保人是在2023年之前退休的事业单位、国企职工。

社保一次性补缴新规的第二个条件:1961-1982年之间下乡的知青,而且户籍在社保缴纳地。

社保一次性补缴新规的第三个条件:男性满65周岁、女性满60周岁的退休人员,而且2023年之前在当地就能够社保。

参保人如果不符合以上三个条件,就不能申请办理社保一次性补缴手续。

三、社保一次性补缴新规是补缴哪些保险

社保一次性补缴新规是补缴养老保险和医疗保险,主要是补缴养老保险。

如果参保人达到法定退休年龄后养老保险没有累计交满15年,根据社保一次性补缴新规,如果符合一次性补缴条件,就能够一次性补缴养老保险到15年,补缴后就可以按时领取养老金了。

如果参保人达到法定退休年龄后医疗保险没有累计交满法定的年限,也可以一次性补缴够法定的年限,退休后就可以免费享受医疗保险的待遇,不过,一次性补缴的钱全部进入社会统筹医疗基金,不能进个人医疗账户。

【第6篇】2023年南京社保一次性补缴新规

南京一次性补缴社保也是可以的,但是必须要符合相应的标准,而且也要注意手续办理的情况。而且很多人可能马上就要达到退休年龄,那么也要及时进行补缴社保的申请,必须要按照标准来进行业务办理,这样退休之后才能够领取养老金。接下来跟小编一起来看看南京一次性补缴社保是怎样的,南京一次性补缴社保怎么补缴

南京一次性申请补缴社保

如果是距离领取年龄不足15年,逐年缴纳社保费用,那么达到法规领取年龄时,我们也可以申请一次性补缴社保。但是要注意南京一次性补缴社保不能超过15年的养老保险费用。如果未按照逐年来缴费,那么中断缴费年限可以一次性补足,补足后累计缴费年限不能超过15年。

南京本市户籍情况

如果是本市户籍,没有满60周岁,或者是已经满60周岁,但是首次参保人员。那么可以自行补缴相应的社保费用,一直到领取养老金的年龄期间的费用。必须要到社保局来进行核定,确定符合相应的法规,才能够补缴所有的社保费用,并且要按照法规缴纳相应的滞纳金。

南京补缴社保注意事项

南京一次性补缴社保要特别注意不得以灵活就业人员身份一次性补缴养老保险费用。如果是由企业转为灵活就业人员续交社保,那么要从续保当月开始向前补缴该转续期间的养老保险费用,补缴年限不能超过6个月。所以还是要注意补缴社保的具体情况,并不是可以随意补缴社保的。

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【第7篇】2023年农村社保补缴新规

农村社保就是城乡居民社保,跟城乡居民医保一样,城乡居民社保参保人也是按年缴费,在该年度内任何时间都可以缴费,累计缴费15年退休金后可以领取退休金。下面跟小编一起来看看2023年农村社保补缴新规:农村社保可以补缴费吗

农村社保可以补缴费吗?

农村社保是可以补缴的,过了当年度之后若是要补缴,在缴费的时候选择补缴的年限即可,比如你2023年没有缴纳农村社保,2023年的时候可以补缴2023年的费用,但是补缴年限是不享受补贴的。

农村社保只有及时缴纳当年费用,才能享受相应补贴,且缴费档次越高,补贴额度越高,个人缴费及缴费补贴均全额计入个人账户,而补缴年度则不能享受补贴。因此,逐年、及时缴费、提高缴费档次都是提高个人账户养老金的有效途径。

农村社保缴满15年按月领取养老金,其由基础养老金和个人账户养老金两部分组成,待遇高低主要与户籍地基础养老金水平和个人账户累积金额大小有关。

同一统筹区内,基础养老金一致,待遇差异主要是个人账户养老金,简单来说,个人账户累积金额越高,养老待遇则越高,总体上遵循多缴多得、长缴多得的原则。

综合来看,若是你的农村社保断缴了,但是你临近退休,建议及时的补缴,避免退休后不能按时领取退休金,但若是你距离退休还有很长时间,不建议补缴,因为补缴的时候补贴的钱就没有了,不划算。

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【第8篇】2023年社保新规定

1、当居民达到退休年龄时,缴纳社保的年限如果不足15年,可以一次性补缴差额年限的社保费用。但是这种方法比较受限制,因为目前想要一次性补缴的话,对补缴的对象是有门槛的。

2、首先是符合条件的国企和事业单位职工。在2023年《社会保险法》实施之前的,退休的事业单位和国企职工,是可以一次性补缴齐15年社保的。

3、其次是城乡居民社保参保人和部分退役军人。虽然一次性补缴的政策在逐年取消,但是因为各地实施的时间不同,所以有些地区的城乡参保人还是可以一次性补缴的,不过得抓紧时间。

【第9篇】4050社保补贴新规2023怎么申请 4050补贴满足什么条件才能申请

4050社保补贴新规2023怎么申请?40.50补贴你会领吗?满足什么条件才能申请 下面跟小编一起来看看40.50补贴你会领吗?满足什么条件才能申请,你可以申请吗

据小编了解,关于4050补贴,好多人现在还有不知道怎么去领取的,私信问的最多的问题就是这个,怎么去申请4050补贴?现在正交着职工社保,可不可以申请4050补贴?现在正在交着居民社保,可不可以申领4050补贴?

接下来教会大家需要符合什么样的条件,怎样去领取4050补贴?一定要先点赞关注并转发给身边所有需要的朋友们。

首先,大家要了解什么是4050补贴?4050补贴是我国的一项针对困难就业群体推动的就业特殊的救助法,是针对40岁以上的女性,50周岁以上的男性,超龄了,又没有工作单位,自费缴纳社保,相对性压力很大。

然后,我国就给予了适当的补贴,参保的形态,是以灵活就业或灵活虚拟单位。由于参保的形式,是以个人名义参保。

所以,只有养老账户和医疗账户两个账户可以灵活缴纳,也可以单纯的养老,或者是灵活就业,是先缴费后补交,不能报销生育险和失业险。

个人医保账户,是没有返现的,女性要到55周岁退休,所以,建议所有的女性家人们一定是超龄了,40岁以上才选择灵活就业,为什么?

女性55周岁退休,晚退休五年,晚领五年的钱,多交了五年的钱不划算是不是?所以说,领取灵活就业4050补贴一定要记住以下几点,第一,是女性大于40周岁,男性是大于50周岁,年龄是个硬条件,必须要符合年龄才可以去申领。

第二,名下没有营业执照,如果有营业执照的话,是要转让给家人或者是注销第二年才可以申请领取。

为什么?灵活就业是对困难户或者是失业人员领取的补贴,你本人是一个法人,是个大老板,怎么去领取呀,所以说要注销或者是转让,第二年继续再申请。

第三,就是农村没有土地补贴,或者是虽然是农村户口,但是没有土地,也就是说你是农村户口,但名下没有土地,也是可以领取的。

第四,要交到六个月以上,如果有断交了,那也要延迟到第二年才可以领取。

第五,就是你要是当地社区或者是村委去办困难证证明,或者是失业登记,然后,你参保灵活就业所在的社保大厅里去申请就可以了,像山东青岛领取的时间,就是三到五年,领取金额是一千八或者四千二左右。

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【第10篇】2023年社保一次性补缴新规定政策

对于社保卡断缴来说,有许多人还不太清楚,社保一旦断交,首先影响的是养老保险和医疗保险,今年针对社保一次性补缴也出了相关新规定,具体是怎么样的呢?个人社保的缴费标准详细如何?和小编一起来看看吧。

2023年社保一次性补缴新规定

原则上来说现在社保没有一次性补缴政策的,不过对于特殊情况可以补缴。

第一种情况是社保缺了几年的,可以选择按年补缴,但是需要缴纳滞纳金,缺的年数越多,缴纳的滞纳金也就越多;第二种情况是2023年前退休的可以补缴,不过各地政策不一样,需要到当地社保中心问清楚。

现在我国养老保险的政策是交满15年即可享受退休待遇,一般来讲大部分人是可以交满15年的,这15年是累计的,不是连续交满15年。

所以大家交保险的时候需要计算清楚,如果从单位出来后保险断交了,可以以灵活就业人员身份自己去交保险,这样养老和医疗都不会断掉,后期找到工作可以由单位继续缴纳保险。

特殊情况下是可以补缴社保的,可以去问问看自己是否符合政策,如果可以的话就补交上,后期退休工资可以正常拿;如果不能补交看看有没有其他的方法,总之能拿退休工资总比没有强。

一次性补缴社保有什么条件

1、本地户籍,并在1961年至1982年期间下乡的知青;

2、本地户籍,曾经参加过职工养老保险的大龄人员(男年满65周岁、女年满60周岁);

3、本地城镇户籍,曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系,并已在2023年12月31日前达到退休年龄;

4、本地户籍,并在1961年至1982年期间下乡的知青;

5、本地户籍,曾经参加过职工养老保险的大龄人员(男年满65周岁、女年满60周岁);

6、本地城镇户籍,曾经与国有企业或县级、镇级集体企业建立劳动关系,并已在2023年12月31日前达到退休年龄。

2023年个人社保缴费标准表

2023年职工社保一个月需要交1456.86元左右(单位+个人总共),自费社保一年需要交17482.32元左右个人交灵活就业的社保的话,每月总共:1102.01元(养老保险649.08元,医疗保险452.93元);

城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为280-290元,城乡居民基本养老保险的个人缴费标准为300-6000元不等。

每个城市每年的最低缴纳基数(缴纳基数就是月收入)是不一样的,但是大同小异,都是按照比例缴纳的,其实每个人也是一样的,收入不同,就看您单位是按照您正常月收入给您定缴纳基数还是按照每年城市最低的缴纳基数给您缴纳社保。

2023年社保价格表比2023年和2023年社保费用低,是因为2023年有疫情,社保局为了降低企业的负担,把养老保险、失业保函和工伤保险单位需要负担的部分减免掉了,因此整体费用是低很多的额,因此2023年社保月缴费用是759.96元。

退休养老金能领多钱是无法确定的,原因如下:

1.退休时,全省上年平均工资无法确定;

2.个人养老金账户里边的钱无法确定,日常交的养老,每年都不一样,都会上涨,15年,每年上涨多少,这个无法预计。

【第11篇】社保一次性补缴新规2023年是怎样的

完成了社保补缴手续,满足累计缴费在15年以上的情况下,我们就可以享受终身养老金待遇。接下来跟小编一起来看看2023年社保一次性补缴新规是怎样的?2023年社保补缴划算吗?

一、2023年社保一次性补缴新规是怎样的

1、可以选择按年补缴,不过一般只能补缴三年,同时要注意及时缴费否则会产生滞纳金。

2、达到退休年龄还未交满15年,可以选择延迟退休,但是退休延迟时间不能超过5年。

3、可以选择转为居民社保,之后选择一次性补缴的方式,相比于其他补缴方式能节约时间成本。

4、还可以通过停缴社保,退保的方式处理,不过不能再享受养老金待遇的,而且退保只退回个人账户总额。

二、2023年社保补缴划算吗

1、一般来说补缴社保都是比较划算的,因为可以让我们享受终身养老保险待遇,是有福利性和公益性的,本身就属于享受我国的福利,养老需求也是当下最受关注的保险需求之一。

2、不过补缴社保的费用支出是需要全额自行承担的,我们在公司只用缴纳8%的养老保险费用,社保补缴却需要承担28%,社保补缴不是很划算,因此一般不建议长时间断交社保。

三、2023年社保能领多少钱

完成了社保补缴手续,满足累计缴费在15年以上的情况下,我们就可以享受终身养老金待遇。具体申请金额是跟实际缴费情况相关的,是按照个人账户的累计额度/计发月数,加上我们的基础养老金额度来计算的。

1、城乡居民社保的基础养老金有定额的发放标准,不同的地区发放标准不同,主要与当地经济发展水平有关。

2、职工社保的基础养老金=(当地的社会平均薪资+职员退休前薪资均数*缴费指数)/2*15*1%。

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【第12篇】企业社保缴费最新规定是怎样的

企业社保缴费缴纳的规定有:

1、根据《社会保险法》第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

2、根据《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

【第13篇】农村社保补缴新规2023年

农村社保就是城乡居民社保,跟城乡居民医保一样,城乡居民社保参保人也是按年缴费,在该年度内任何时间都可以缴费,累计缴费15年退休金后可以领取退休金。下面跟小编一起来看看2023年农村社保补缴新规:农村社保可以补缴费吗

农村社保可以补缴费吗?

农村社保是可以补缴的,过了当年度之后若是要补缴,在缴费的时候选择补缴的年限即可,比如你2023年没有缴纳农村社保,2023年的时候可以补缴2023年的费用,但是补缴年限是不享受补贴的。

农村社保只有及时缴纳当年费用,才能享受相应补贴,且缴费档次越高,补贴额度越高,个人缴费及缴费补贴均全额计入个人账户,而补缴年度则不能享受补贴。因此,逐年、及时缴费、提高缴费档次都是提高个人账户养老金的有效途径。

农村社保缴满15年按月领取养老金,其由基础养老金和个人账户养老金两部分组成,待遇高低主要与户籍地基础养老金水平和个人账户累积金额大小有关。

同一统筹区内,基础养老金一致,待遇差异主要是个人账户养老金,简单来说,个人账户累积金额越高,养老待遇则越高,总体上遵循多缴多得、长缴多得的原则。

综合来看,若是你的农村社保断缴了,但是你临近退休,建议及时的补缴,避免退休后不能按时领取退休金,但若是你距离退休还有很长时间,不建议补缴,因为补缴的时候补贴的钱就没有了,不划算。

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【第14篇】农村社保补缴新规2023年 2023农村社保可以补缴费吗

据小编了解,农村社保就是城乡居民社保,跟城乡居民医保一样,城乡居民社保参保人也是按年缴费,在该年度内任何时间都可以缴费,累计缴费15年退休金后可以领取退休金。下面跟小编一起来看看2023年农村社保补缴新规:农村社保可以补缴费吗

农村社保可以补缴费吗?

农村社保是可以补缴的,过了当年度之后若是要补缴,在缴费的时候选择补缴的年限即可,比如你2023年没有缴纳农村社保,2023年的时候可以补缴2023年的费用,但是补缴年限是不享受补贴的。

农村社保只有及时缴纳当年费用,才能享受相应补贴,且缴费档次越高,补贴额度越高,个人缴费及缴费补贴均全额计入个人账户,而补缴年度则不能享受补贴。因此,逐年、及时缴费、提高缴费档次都是提高个人账户养老金的有效途径。

农村社保缴满15年按月领取养老金,其由基础养老金和个人账户养老金两部分组成,待遇高低主要与户籍地基础养老金水平和个人账户累积金额大小有关。

同一统筹区内,基础养老金一致,待遇差异主要是个人账户养老金,简单来说,个人账户累积金额越高,养老待遇则越高,总体上遵循多缴多得、长缴多得的原则。

综合来看,若是你的农村社保断缴了,但是你临近退休,建议及时的补缴,避免退休后不能按时领取退休金,但若是你距离退休还有很长时间,不建议补缴,因为补缴的时候补贴的钱就没有了,不划算。

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【第15篇】4050社保补贴新规2023可以享受几年

4050社保补贴新规是针对灵活就业人员推出的一项社保补贴新规,符合条件的参保人可以申请领取补贴,当然补贴的期限是有限制的,下面跟小编一起来看看4050社保补贴新规可以享受几年 4050社保补贴领取条件是什么?情况是这样的

4050社保补贴新规可以享受几年?

4050社保补贴新规可以享受3年,如果是即将退休的人员,距离退休年龄不足5年的,也可以适当延长补贴到退休年龄,但最长不能超过5年。

4050社保补贴领取条件:

1、通过当地就业困难人员认定。各地就业困难人员的认定标准会有差异,具体以当地法规为准。

2、实现灵活就业。通常需要有相关证明。

3、按当地法规自己缴纳职工社保。通常来说,就是自己以灵活就业人员身份,按照当地的法规,来缴纳职工养老保险、医疗保险。

4050社保补贴标准取决于当地平均工资水平和缴纳社保的比例,一般原则上不超过实际缴费的2/3,具体的补贴标准以当地法规为准,如果是经济发达地区,那么4050社保补贴金额会比较多。

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【第16篇】企业社保缴费最新规定是怎么样的

企业社保缴费缴纳的规定有:

1. 根据《社会保险法》第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

2. 根据《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

2023年社保新规是什么(16篇)

1、2020年,医保报销的药品将新增70个,包括抗癌药,糖尿病、风湿等慢性病以及儿童用药等,而且价格平均下降了60.7%,其中的进口药品也基本都是全球最低价。以50%的实际报销比例来计算,参保人买这些药个人自付的比例将不到以前的20%,个别药品甚至不到原来的5%。这无疑是
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友情提示:

1、开新规公司不知怎么填写经营范围,我们可以参考上面同行公司的范本填写,填写近期要经营的和后期可能会经营的!
2、填写多个行业的业务时,经营范围中的第一项经营项目为企业所属行业,税局稽查时选案指标经常参考行业水平,排错顺序,会有损失。
3、准备申请核定征收的新设企业,应避免经营范围中出现不允许核定征收的经营范围。