社保怎么查积分查询（16篇）

【第1篇】社保怎么查积分查询

社保中心查询：如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

电话咨询：拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

上网查询：登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码，即可查询本人参保信息。

【第2篇】社保缴费基数3957是什么档次

社保缴费基数又称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。一般来说，社保缴费基数越高，则意味着职工缴纳的社保费用越多。下面跟小编一起来看看社保缴费基数3957是什么档次 社保缴费基数的计算方法

社保缴费基数3957是什么档次？

一般来说，社保缴费基数3957属于最低档或者次最低档次。社保缴费基数3957属于哪个档次，是高是低，和参保人所在地区有关。举个例子，对于一些北上广深城市，3957属于低档次或最低档次，而对于一些小县城3957就属于高档次了。

社保缴费基数的计算方法：

当年个人社保缴费基数按职工本人上年度月平均工资收入确定的。职工月平均工资收入=某某年度职工个人的工资总额/实际月数 （12）。其中，职工月平均工资收入包括计时计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。

举个例子，小明全面工资1到12月8000元，车贴300元，饭补300元，9-12月有加班费1200元，且12月发放年终奖12000元。则小明的月平均工资收入为（（80000+300+300）*12+1200*4+120000）/12=10000元。

此外，还需注意一点，社保缴费基数是有上限和下限的，不同的地区标准有所不同，具体以职工所在参保地法规为准。

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【第3篇】招商银行社保贷款需要什么资料

1、申请人需提供个人有效的身份证证件和复印件；

2、需填写申请招商银行社保贷款的申请书；

3、申请人需提供个人征信证明材料；

4、提供当地常驻户口证明或者有效的购房户口证明材料。

【第4篇】公司不签劳动合同不买社保违法吗？

违法。公司未签劳动合同，也未给员工缴纳社保，是可以去当地人劳动争议仲裁委申请劳动仲裁的。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

《社会保险法》第四条规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

【第5篇】社保卡如何设置支付密码

很多人发现现在如果没有设置社保卡支付密码。就不能正常刷卡消费。今天就教大家如何在家里设置社保卡支付密码

首先打开当地的12333社保官网

进去后点击我的社保

输入社保卡保险号和密码进行登录。一般默认初始密码是123456登录后可修改

点击安全设置

点击交易密码在线设置

输入一个你本人身份证开户的银行卡和手机号码。就行了

输入需要设置的6位阿拉伯数字密码就可以了。这样以后就可以放心的刷卡消费了

【第6篇】51岁怎样补缴社保四川

1、居民养老保险规定，按年缴费至60周岁，缴费年限不足15年的，可以一次性补缴至15年。无论男女，以前没有买过社保，即使到了51岁，距离退休还有5-10年时间，也是可以补缴社保的，退休之后领取退休金的。按照我国法律的规定，无论是职工社保，还是城乡养老保险，都需要缴满15年，才可以领取退休金。有些职工，到了51岁才想起补缴社保，那么就必须在10年内补交15年的社保。补缴社保也非常简单，带着自己的身份证和户口本，到社保局办理补缴社保就可以了。

2、如果是企业职工，那么企业有义务为职工缴纳社保。这个时候，企业职工会为你办理手续，你提供身份证资料就可以了。当然，企业不会一次性为你缴纳5年社保的，你上班多久，企业为你缴纳多久的社保。至于还未够15年社保的话，就要你自己补缴了。

【第7篇】社保卡没激活能领失业金吗

只要满足了领取失业金的条件即可领取失业金，若社保卡没有激活可以提供本人开户的银行卡领取也是可以的。领取失业金的条件如下：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的。

【第8篇】社保缴费基数3269退休一个月多少钱

一、缴费基数3269是什么意思？

缴费基数，就是缴费工资，个人按照一定缴费工资来缴费。通常缴费基数是当地在岗职工平均工资60%-300%，分为若干档次。

举个例子，当地在岗职工平均工资6000元，那么缴费基数上下限就是：下限：6000*60%=3600元；上限：6000*300%=18000元。

按照60%、80%、90%、100%、150%、200%、300%，对应的缴费基数分别是：3600、4800、5400、6000、9000、12000、18000.

那么缴费基数3269是什么意思？

按照当前各省平均工资和缴费基数来看，3269元通常是当地最低缴费基数。

反过来可以算出当地在岗职工平均工资3269&pide;60%=5448元。

在职人员每个月扣8%，就是3269×8%=261.52元

灵活就业人员每个月扣20%，就是3269×20%=653.8元

二、缴费基数3269退休能拿多少钱？

举例试算：

个人按照3269缴费基数开始缴费，一直按照60%最低档次交，交15年，当地在岗平均工资5448元，60岁退休待遇：

基础养老金：（5448+5448*缴费指数0.6）&pide;2*缴费年限15*1%=653.76元

个人账户养老金：3269*8%*12*缴费年限15/计发月数139=338.66元

可以算出60岁那年退休基本养老金：653.76+338.66=992.4元

在考虑个人账户养老金有利息的情况下，实际退休金应该是1000多一点点。

对于在职人员而言，缴费基数是由单位根据个人上年度平均工资来申报；而灵活就业人员而言，根据个人缴费能力在60%-300%档次之间选择，个人缴费时需要考虑到缴费基数随着平均工资每年增加，缴费金额实际上每年在提高。

【第9篇】2023年浙江宁波社保缴费基数是多少

可以看到，宁波社保费用在社保缴费基数和比例调整之后的变化：

在2023年11月份，社保费用是1410.83元，个人需要缴纳415.45元。

在2023年1月份，由于宁波社保基数调整，社保费用是1442.47元，其中职工个人部分需缴纳415.45元。

总结：2023年1月起，如果按照最低缴费基数来计算的话，宁波单位缴费部分增加31.64元，个人缴费部分不变。

宁波社保费用的变动主要是来自于几方面：

①调整养老保险的缴费比例：

从2023年1月1日起，按照全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资确定计发基数。缴费方案，统一按职工个人缴费工资之和核定单位缴费工资，单位缴费比例调整为16％。

②宁波2023年起将实施基本医保市级统筹

宁波市从2023年元旦起，我市将全面实施基本医保市级统筹，宁波职工和城乡居民，将不再区分地域，执行统一的职工基本医疗保险和城乡居民基本医疗保险方案。同时，全市统一筹资标准，即：用人单位按8.5%比例缴纳职工医保费，职工个人按2%缴纳。

③公布2023年社保基数

2023年10月19日，全省职工基本养老保险（包括企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险）参保人员月缴费基数上限暂按19783元（月平均工资的300% ）执行，月缴费基数下限暂按3957元（月平均工资的60% ）执行。失业、工伤保险个人缴费基数上下限参照上述标准执行。

职工费用是单位和员工共同承担，社保缴费基数上调，也意味着单位和个人的保险费用也将上涨，而缴纳基数最高，社保费用也越多~

【第10篇】社保卡密码锁住了怎么办

社保卡如果因为密码输错而被锁，首先需要弄清楚是哪个密码输错导致社保卡被锁的。因为不同的密码被锁，有不同的处理方法。

1、社保账户密码被锁：

社保账户密码输错导致社保卡被锁，需要带上身份证和社保卡到当地的社保中心办理解锁和密码重置业务。

因为它不会自动解锁，所以如果不去社保中心申请解锁，社保卡就无法再使用了。

2、金融账户密码被锁：

金融账户密码输错导致社保卡被锁，等到第二天，社保卡就会自动解锁。

但是，如果确实忘记了社保卡的金融账户密码，还是需要去银行网点重置密码。

【第11篇】社保减员怎么操作

社保减员可以这样操作：

1、打开浏览器登陆社会保险网上服务平台系统，点击单位用户登录。

2、输入社会保险登记证号，登录密码等相关登录信息，进入登录界面。

3、点击“申报业务管理”。

4、点击“普通减员”。

5、根据需要选择“零星减员”或是“批量减员”。

6、输入需要减员人员的身份证号码，姓名，选择减员原因提交就完成了。

【第12篇】新生儿医保卡就是社保卡吗

新生儿医保卡并不是社保卡，社保卡包括医保卡的功能，但两张卡并不是一样的。对于新生儿来说，1-6岁前都可以办理医保卡，因为孩子的面相会发生改变，办理社保卡的话需要经常更换照片。6岁以后，则可以办理社保卡，社保卡的医保账户激活以后，原先的医保卡会自动作废。

另外医保卡当场办理，当场就可以拿，社保卡办理后一般需要1-2个月后才可以拿，因此又称医保卡为临时卡。

【第13篇】社保卡号指的是哪一个

社保卡有两组号码，一组为银行账户，一组为社保卡号，其中18位数的为银行账号，另一组为卡号。社会保障卡采用全国统一标淮，社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定，采用公民身份号码。通常社保卡查询余额有三种方法：

１、社保中心查询。

２、网上自助查询方式。

３、拨打１２３３３进行电话查询。

社保卡号在我们查询时会起到重要的作用，尤其是自助查询和电话查询，都会要求输入社保卡号。

【第14篇】社保个人缴费和单位缴费的区别

1、缴费险种方面：个人缴费除享受补贴的情况外，只缴纳养老和医疗两险，而单位缴费一般缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业五险。

2、医疗个人账户方面：医疗个人账户方面：个人参加医疗保险，缴费比例为8%，按照大病统筹参加基本医疗保险（包含住院、门特、门诊医疗待遇），但是不建立个人账户，因此也就没有注资。

单位缴费如按照统账结合参加基本医疗保险的，缴费比例为12%（其中单位10%，个人2%，有个人账户），如按照大病统筹参加基本医疗保险的缴费比例为8%（全部为单位缴费，无个人账户）。

3、养老个人账户方面：个人缴费养老比例为20%，其中8%划入个人账户；而单位缴费养老比例为27%，其中单位缴费缴纳19%，个人缴纳8%，其中个人缴纳的8%全部划入个人账户。

4、领取待遇方面：个人缴费和单位缴费采用相同的养老金计发办法，影响养老金的主要因素是缴费年限的长短、缴费水平的高低，与个人缴费还是单位缴费没有关系。

【第15篇】社保卡里的钱可以取出来吗？

社保卡也叫社会保障卡，很多社保相关的业务都是通过这张卡来申办的，但是很多人不知道，新一代的社保卡已经具备了金融功能，那社保卡里的钱可以取出来吗？

1. 第一是缴纳个人社保费，也就是五险（养老、医疗、失业、工伤和生育险）。

2. 第二是具有医疗报销功能，即在社区医院和正规医院就医时会按照报销比例直接从医疗账户中扣款划拨，节省一部分的个人医疗支出和之前各种复杂的报销流程。

3. 第三、我们现在的社保卡还有一个隐藏的银行账户，需要在银行柜台办理开通后，即可实现各种银行账户的储蓄、存取、消费等银行储蓄卡功能。

通常来说，养老账户里的钱是个人无法取出的，一般是退休后以退休金或者未退休前死亡抚恤金，或者其他国家规定情形由社保处将款项转入社保卡银行账户后方可取出，如果是金融账户上的钱，这个是可以取出来的。

【第16篇】2023年揭阳社保缴费标准基数及比例一览表

揭阳个人社保多少钱一个月？2022揭阳社保缴费基数及比例一览表 接下来跟小编一起来看看相关详情（以下内容来自网络，仅供参考）

揭阳社保基数

类型

最低缴费基数

最高缴费基数

单位承担比例

个人承担比例

单位最低金额

个人最低金额

单位最高金额

个人最高金额

基本养老保险

4588

22941

15%

8%

688.20

367.04

3441.15

1835.28

基本医疗保险

6757

33786

5.5%

2.0%

368.26

135.14

1841.34

675.72

失业保险

2300

33786

0.48%

0.20%

11.04

4.60

162.17

67.57

工伤保险

2300

50000

0.10%

2.30

50.00

生育保险

已并入医疗

大病医疗

11262

11262

0.26%

29.28

29.28

残保金

45.37

45.37

小计

1144.45

506.78

5569.31

2578.57

合计

1651.23

8147.88

社保缴费计算方法企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数养老比例+医疗基数医疗比例+失业基数失业比例+工伤基数工伤比例+生育基数生育比例。

公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】