社保可以提前支取吗（16篇）

【第1篇】社保可以提前支取吗

1、社保是保险。不能提前支取。只能等你有病时使用和退休后领取养老金。社保虽然不能提取，但可以转移。可以转移到你的户口所在地或者工作所在地。当然，特殊情况是而已提取的，但只能提取个人部分，不能提取公司部分。具体情况为投保人出国定居;转为公务员;或者其他情况等等。

2、社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

3、社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

【第2篇】社保卡注销里面的钱都到哪了

1、社保卡注销流程比较简单，参保人携带身份证原件及复印件到辖区社保经办机构办理注销手续即可。除了自己办理外，还可以委托他人代办社保卡注销，代办人需要携带双方身份证、社保卡原件，流程都一样。要注意的是，社会保障卡账户由社保账户和金融账户组成，所以除了注销社保账户外，还要注销掉社保金融账户。

2、这就需要到所属参保机构开具保障卡销户证明，然后带上所需资料前往就近的社保卡发卡银行网点，办理社保卡金融账户注销业务，具体可以拨打12333提前咨询。

【第3篇】社保卡是什么

1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等。

2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息。

3、查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况；可持卡到医院就医，到药店买药；办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务。

【第4篇】社保贷款条件

申请社保贷款需要满足下面几个基本条件：

1、申请人连续缴纳8个月以上公积金，社保或公积金的缴纳基数大于2000元；

2、申请人为22至55周岁的公民，具有完全民事行为能力；

3、申请人有固定工作，并且由工作单位来缴纳五险一金；

4、申请人的工作单位地址与社保缴纳地一致；

5、申请人个人信用记录良好，征信报告无不良记录。

【第5篇】农村社保缴费标准

农村养老保险缴费由个人和集体补助构成。

①个人缴费分为5档，每年缴费标准为100元、200元、300元、400元、500元5个档次。

②集体补助由其他经济组织提供资助。

③政府补贴标准不应低于每人每年30元。

法律依据：

《社会保险法》第三条

社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

【第6篇】怎么在社保网上查到自己缴纳情况

1、登录当地社会保障局事业局网上申请与查询系统，选择“个人登录”，输入身份证和密码，点击登录进入下一个界面。

2、输入个人编号或者是社保卡号点击提交，登进个人主页，该主页可以查询缴费明细、参保缴费证明打印等。

3、点击“个人缴费明细查询”默认显示最早的缴纳明细，可以根据需要选择开始和终止时间进行查询。

4、点击“社保账户查询（医疗）”可以查询个人可以使用的金额。

【第7篇】社保卡可以别人代领吗？

社保卡可以代领。

本人委托书，身份证以及代领人的身份证到公司即可领取。

社保卡主要的8项作用：

1. 个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等。

2. 记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息。

3. 查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况。

4. 可持卡到医院就医，到药店买药。

5. 办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务。

6. 查询养老保险、医疗保险累计总额等信息。

7. 办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，甚至参加职业培训等。

8. 将具有一卡多用功能，例如缴纳水电费、公交车乘车刷卡和电子钱包功能。

社会保障卡采用全国统一标准，社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定，采用公民身份号码。

【第8篇】社保不满15年能一次性补缴吗

社保是每个职工入职的时候都需要办理的，这对于我们来说是非常重要，因为参加社保累计15年，年龄符合退休标准就可以领取养老金了。然而有些人到了退休还没缴满15年，那么，社保不满15年能一次性补缴吗？相关内容分析，一起看看吧！

社保不满15年能一次性补缴吗

如今国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。但是如果社保缴费年限还不满15年，就可以申请一次性补缴了，前提是必须要达到一定的条件才可以一次性补清的。

主要有这三种情况是可以一次性补缴的，就像出生在1961到1982年之间的下乡知青、在国营企业或事业单位工作过且于2023年前退休的、以及本地户籍，曾经参加过职工养老保险的大龄人员等。因此，只要满足以上条件的，就可以进行一次性补缴了，但是缴费年限越长，缴费基数越高，退休后能领取的养老金就越多。

【第9篇】51岁怎样补交社保四川

社保补缴方式：

1、以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；

2、缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费；职工档案和养老保险手册；《补缴基本养老保险费申请表》；劳动合同、工资发放明细表等；其他相关材料。

【第10篇】67年的不用交社保吗？

1. 67年的不用交社保吗？男性就还可以，女性不可以了。

2. 超过法定退休年龄不能参加职工社保。而目前只有女工人法定退休年龄为50周岁，而灵活就业人员社保、城乡居民社保女性退休年龄为55周岁、60周岁，男性均为60周岁。

3. 即便达到法定退休年龄但是参保缴费不满15年，也可以以灵活就业人员身份、城乡居民身份继续参保缴费至满15年然后退休。

【第11篇】社保费是不是全国统一缴费标准啊

不是，社保缴费比例一般如下：

养老保险：单位百分之二十，个人百分之八；

医疗保险：单位百分之八，个人百分之二；

失业保险：单位百分之二，个人百分之一；

工伤保险和生育保险是由企业承担的百分之一，个人不需要缴纳，单位所缴比例，各地区略有差别，以当地规定为准；

社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源，也可以认为是社会保险的保险人为了承担法定的社会保险责任，而向被保险人收缴的费用。

【第12篇】社保可以异地缴纳吗

对于异地人员，如果想要在当地办理社保缴纳的，需要申请“社保转移”手续，其具体办理流程如下：

(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

(4)新参保地社保经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金(或个人账户信息，指本省内流动)后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

《社会保险法》第十条，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

【第13篇】社保补缴算连续吗？

补缴社保是算连续缴纳的。根据《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

第六十三条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

【第14篇】社保卡金融账户有钱吗？

社保卡金融账户功能激活后就可以当银行卡使用了，此外养老金、失业金、医疗报销费、工资等都可以通过金融账户发放，如果有相关业务就会有钱，反之余额为0。

此外社保卡金融账户功能开通并激活后还可以存取款，与社保卡医保账户是分开的，想要知道里面有多少余额可以去atm机上自助查询，如果金融账户有钱就可以直接取出来，跟普通借记卡一样。

【第15篇】社保中途断了有什么影响

社保如果中断了，会影响到养老保险和医疗保险的。其中对医疗保险影响：按规定，女性连续缴纳20年，男性25年。退休前买药住院都能刷医保卡，并按比例报销。退休后，依然能享受保障至终身。

【法律依据】

《社会保险法》第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

【第16篇】社保公司是怎么缴的

1、社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-1.6%全由单位承担）。因为各地平均人均收入不同，各省市地区承担的比例有所不同。

2、养老保险：公司1680*20%=336，个人1680*8%=134.4。

3、失业保险：公司1680*1%=16.8，个人1680*0.2%=3.36。

4、工伤保险：公司1680*0.25%=4.2，个人0。

5、生育保险：公司1680*0.8%=13.44；个人0 。

6、医疗保险：公司2521*10%=252.1，个人2521*2%+3=53.42。

7、综上：社保公司交多少=336+16.8+4.2+13.44+252.1=622.54。

8、社保个人交多少=134.4+3.36+53.42=191.18。