【第1篇】为什么查不到社保信息
没有缴纳社保2个月以上就查不到社保信息。
社会保险（socialinsurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
【第2篇】社保一卡通的功能有哪一些
1. 就医：在定点医院就医时，这张卡可以直接用来挂号、结算、办理报销，同时还可以在定点药房直接刷卡购药。目前多地开始实现社保一卡通本地和异地的通用，部分地区异地就医也可以直接使用社保一卡通。
2. 缴费和待遇领取：社保一卡通可以用来实现各类缴费和待遇领取，包括社保缴费、人才考试缴费和人才政策补贴金、报销费用领取等。
3. 电子凭证和查询：在办理社保业务(包括就业登记、参保登记、失业登记等)、申请各项人才服务时，可以将它作为电子凭证。同时也可以用它在自助服务一体机上查询社保信息和办理业务。
4. 金融功能：社保一卡通有一个金融账户，需要到对应的银行激活后才能使用，激活成功后便可以直接当做银行卡使用，储蓄、转账、取钱等都可以用它实现。
【第3篇】上海浦东社保个人缴费要多少钱，上海浦东社保费用怎么计算
上海浦东社保个人缴费要多少钱？其实通过代理的方式还是可以继续交职工社保的费用，也可以交公积金。
上海浦东个人如何代缴社保？
如果想要代缴社保，那么还是要通过易社保app这样有资质认证的公司来合作。平台资质认证齐全，服务能力有保证，在线就可以办理社保代缴、公积金代缴、社保补缴等多方面的业务办理，这样进行相关的业务办理有保证，代缴社保还是可以保证我们的社保待遇。
上海浦东社保费用交多少钱？
上海浦东社保个人缴费要多少钱？五险都是有固定缴费比例的，按照法定用人单位要承担1%生育保险，1.5%残保金，0.26%工伤保险，0.5%失业保险，9.5%医疗保险，16%养老保险。个人要承担0.5%失业保险，2%医疗保险，8%养老保险。按最低缴费基数5975元来参保，五险需要缴纳2593.8元的费用。
【第4篇】手机怎么上传社保照片
手机上传社保照片的方法如下：
1、首先打开社保相关软件；
2、在搜索框输入“社保”；
3、选择相应规格，注意分辨率要求；
4、点击制作，拍摄照片；
5、拍摄好之后直接点击上传即可。
【第5篇】试用期公司不给交社保怎么办呢？
员工可以对用人单位进行投诉举报，也可以依法申请仲裁要求其缴纳保险。
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
【第6篇】社保怎么交
1、用人单位应当持社会保险经办机构出具的缴费通知单在规定的期限内采取下列方式之一缴纳社会保险费：（一）到其开户银行或者其他金融机构缴纳；（二）与社会保险经办机构约定的其他方式。
2、职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。用人单位依法履行代扣代缴义务时，任何单位或者个人不得干预或者拒绝。
3、社会保险经办机构对已征收的社会保险费，根据用人单位实际缴纳额（包括代扣代缴额）和代扣代缴明细，按照国家有关规定进行记账。
4、人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人。用人单位应当每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布，本单位全年社会保险费缴纳情况，接受职工监督。
5、社会保险经办机构应当及时、完整、准确地记录用人单位及其职工的缴费情况，并将缴费情况定期告知用人单位和职工。用人单位和职工有权按照《社会保险个人权益记录管理办法》等规定查询缴费情况。
【第7篇】社保满15年领多少
社保满15年领多少钱要根据本人缴费基数、缴费时间及各地经济水平来确定。退休时社保部门会作出核定。
根据《中华人民共和国社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时需累计缴费满十五年，办理退休手续，按月领取基本养老金。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
【第8篇】2023如何查询社保缴费记录情况明细
2022如何查询社保缴费记录情况明细 缴费记录多久可以查到，下文就随小编来看一下。
如何查询社保缴费记录情况
1、网点查询：参保人可以带上社保卡、身份证，前往当地的社保经办机构，在工作人员的提示下进行查询，也可以直接在社保自助查询机上面来进行查询。
2、官网站查询：各个地区的社保经办机构都有自己的官网站，大家可以用帐号密码登录进去，然后找到社保缴费记录查询页面，根据页面的提示输入相关的信息，点击立即查询即可。
3、app查询：很多社保经办机构也有自己的app，大家只需在应用商店里面下载并安装到手机上，然后注册登录到个人账户，根据页面的提示来查询即可。
4、电话查询：可以直接拨打12333来进行查询，在接通之后，可以直接转接到人工客服，告知工作人员想要查询缴费明细，然后提供社保卡号以及身份证号让工作人员帮忙查询。
社保缴费记录多久可以查到
一般情况下，大家在缴纳社保费用后，在本月底或者次月初就可以查到了。如果当月在缴纳社保费用后查询不到相关的缴费记录也不用担心，因为在缴纳保费之后不会那么快入账，是需要一段时间的，大家可以耐心等待一段时间再进行查询。
根据《社会保险法》的法定，用人单位以及个人在依法缴纳社会保险之后，有权查询个人权益以及相关的缴费记录，个人可以依法享受社会保险待遇，有权监督用人单位为其缴纳保费。
以上就是小编带来的内容。
【第9篇】手机上可以交社保费吗
可以的，目前手机上可以缴纳社保，现在有两类方法支持社保缴纳，支付宝缴费和微信缴费：
支付宝缴费：登录支付宝的个人账户，选择便民生活的【城市服务】打开之后，找到【社保】即可进入社保信息页面查询和缴费；
微信缴费：登录微信个人账户，点击【我】--支付的城市服务，找到社保点击之后，就可以绑定社保卡以及查询或者缴费了。
【第10篇】新农保和社保的区别有哪一些
现如今的社会，大家都非常重视自己的社会保障的问题，而新农保与社保就是大家平常关注的点之一，不过，目前还是有很多朋友不明白，新农保跟社保的区别，接下来，小编就为大家介绍一下新农保和社保的区别有哪些。
1. 收费不一样。社保的缴费基数存在一定的地区差异性，且会根据不同的缴费档次及缴费人群来进行制定，目前社保自己每月需要缴纳的费用在300-3000元不等；而农保的收费标准相对来说就会低一些，而且农保还有相应的国家补贴，自己每月需要缴纳的费用在200多元左右。
2. 保障的对象不一样。社保主要的保障对象是单位职工、个体户及缴纳地本地户口的自主就业人员等；而农保只有拥有农村户口的居民才可以参保。
3. 保险的类型不一样。社保中包含了医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险及生育保险五种，而农保只包含了农村医疗保险及农村养老保险。
4. 意愿不一样。社保是由国家法律法规强制规定实施的，是用人单位、雇主包括劳动者个人都必须按照规定缴费的；而农保是农民自愿参加的，这也是根据农村现阶段实际，由政府加以引导，但不搞强迫命令。
5. 养老保险的领取不一样。社保和农保在后期达到领取养老金时的领取是不同的，社保领取的是职工养老金，农保领取的是农村养老金，一般来说社保的养老金会比农保稍微高一点。
另外要是有农村户口的居民，是可以同时交农保跟社保的。不过小编是不建议大家同时缴纳的，因为在使用时，是不能一起享受，只可以按照最高的那份保障。
【第11篇】企业社保办理开户流程是什么
现在社保是每个公司给员工的基本福利，也是每一个正式员工应该享有的权利，那企业社保办理开户流程是什么呢？有需要的朋友请往下看。
1. 应携带营业执照原件及复印件、组织机构代码证原件及复印件，有雇工的个体工商户携带个体工商户营业执照原件及复印件，并提供单位开户银行、账号、邮政编码、法人身份证号、法人联系电话、业务经办人及联系电话等相关材料信息，到注册地所属区、市社会保险经办机构办理。符合条件办理社会保险登记，发给社会保险登记证。
2. 具体为员工办理参保时应去当地的就业服务中心为参保员工办理《招用人员就业备案、劳动合同备案花名册》。缴费时要填写《从业人员缴纳保险金增减变化表》，需盖单位公章、单位负责人公章、经办人公章。如员工先前已经投过保，需提供其保险编号。
3. 还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表，经市社会劳动保险经办机构核准后，签订社会保险“网上申报”业务承诺书，授予其“网上申报”业务操作权限。
4. 办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。参保企业应于每月的1-15日，最好15日前办理通过社会保险业务网站办理本单位参保人员增减变化及应缴费信息的申报业务，并填写、留存相关表格、资料。
【第12篇】成都社保缴费标准呢
成都社保缴费标准是按职工个人上月工资或上一年月平均工资确定的。
用人单位应该将职工基本的养老保险一年期间已申报工资与该上下限标准有差额的，经过社保经办机构统一核定后，及时缴纳，个体参保人员可通过就近选择社保基层网点，个人社保网上经办系统，自助服务一体机办理个体社保业务。
法律依据：
《成都市人民政府办公厅关于贯彻四川省降低社会保险费率实施办法有关事项的通知》规定，从2023年5月1日起，用人单位缴纳基本养老保险费单位缴费比例按16 19年5月1日至2023年4月30日，继续执行阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策，其中用人单位和个人缴纳失业保险费费率分别按0.6%、0.4%执行；工伤保险费轻在现行基准费率和浮动费率政策规定基础上下调50%。
【第13篇】工作签订劳动合同后多久缴纳社保
工作签订劳动合同应当自用工之日起三十日内缴纳社保，未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。
【法律依据】
根据《社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
【第14篇】不给员工买社保会如何处罚
企业要是不交社保的，就要由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的，对企业处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
【法律依据】
根据《社会保险法》第四条：中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
【第15篇】2023年东莞社保缴纳基数及比例是多少 社保缴费基数可以随时调整吗
2023年东莞社保缴纳基数及比例是多少
东莞社保缴纳基数根据不同险种而定，其中失业、工伤保险上限是19899元，下限是1720元；基本医疗保险是5825元。医保个人账户上限为19899元，下限为3980元。
各个险种的缴纳基数和个人工资有关，其中养老保险的缴费基数是本人工资，缴费比例是单位缴纳14%，个人缴纳8%；事业保险缴纳基数是本人工资，单位缴纳比例采取浮动机制，主要为0.32%，0.48%，0.8%；生育保险的缴纳基数是本人工资，单位缴纳0.7%，个人不用缴纳；工伤保险的缴费基数是本人工资，单位缴纳0.1%-1.05%，个人不用缴纳。
社保缴费基数可以随时调整吗
一般情况下，社保缴费基数在经过确定之后，是不能随时进行调整的，因为当年的社保缴费基数如果已经申报并且已经缴费成功之后，需要等到下一年度基数进行调整时才能跟着一起调整。
通常情况下，我们缴纳保费时社保缴费基数越高，在退休之后能领取的养老金也就越多，因为社保缴费基数越高，每个月的缴费水平就越高。根据当前的法规，人们缴纳保费的年限越长缴纳的基数越高，在达到退休年龄之后，能领取的养老金也就越高。
所以建议大家在条件允许的情况下，可以尽量选择高一点的缴费基数来进行缴纳，在缴纳之后也尽量不要让社保断缴，这样年限也会长一些。
【第16篇】缴纳社保有什么作用
1、缴纳社保有必要。作用有养老：缴纳养老保险满15年，到退休年龄可以领取养老金，实现老有所养。
2、医疗：正常参保状态下，到医院就医可以报销，医院不同报销比例不同。例如北京：报销比例在70%-90%之间，一个自然年度门诊可报2万，住院30万，实现病有所医。
3、生育：生育前缴费满一年，可以报销产前检查、分娩费用以及申领生育津贴，实现生有所育。
4、失业：失业可以每月领取1000多的生活补助费用。
5、工伤：职工可根据工伤认定领取不同补偿金。
